责任认定案件应当大胆受理，依法判决，切实维护交通事故当事人的合法权益，维护和监督行政机关依法行使责任认定职权。 （二）原告资格的确定。凡是与被诉具体行政 涉及抚恤金、养老金、最低生活保障等案件可以依法免收案件受理费，对经济确有困难的工伤、医疗、交通事故、火灾事故案件，可以缓交、减交或免交诉讼费。坚决 ...
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建设工程，劳动者遭受伤害事故的，应当由承包人与接受转包的单位或者个人共同承担工伤保险责任。 4．建筑企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本 保险待遇的支付发生的争议，应通过行政复议和行政诉讼的途径加以解决；如果劳动者的伤害事故没有被劳动保障行政部门认定为工伤，则可以依据最高人民法院《关于审理 ...
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冠状病毒感染的肺炎或因感染新型冠状病毒感染的肺炎死亡的，应认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。 17. 职工在隔离期间，单位如何支付工资待遇？ 答：依据《 ，以不见面办理为主。 六、诉讼仲裁方面 24. 因政府采取疫情防控措施，诉讼、行政复议、仲裁活动不能正常进行的，如何处理？ 答：《突发事件应对法》第 ...
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行政行为，事故当事人对交管部门出具的交通事故认定书不能通过行政复议或行政诉讼撤销，交通事故认定行为不具有可诉性。如果不服认定书，只能通过申请复核解决。▌三 认定书有异议的情形。此时的用人单位在以人力资源和社会保障部门为被告的工伤认定行政诉讼纠纷中，如果对交通事故认定书有异议，因为用人单位并非交通事故的 ...
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责任。职工或其直系亲属、用人单位对不予受理决定、工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。《工伤认定办法》将从2004年1月1日起施行。 办法》，明年起，非法用工单位伤亡人员一级伤残的，可获得16倍的单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资的赔偿金，赔偿金由非法用工单位支付。《办法 ...
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工伤待遇的处理 根据劳动部《工伤认定办法》的规定，工伤认定属劳动行政部门的职权范围，当事人对工伤认定不服的，可以通过行政复议以及行政诉讼途径解决，不应在 处理，不应作为劳动争议案件受理。另外，办理转所手续等争议属于司法行政管理范畴，应通过司法行政部门协调处理。 4、申请仲裁期间中断情形是否包括当事人向 ...
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《关于吴某为工亡的决定》，某钢制品公司不服，申请行政复议后又提起行政诉讼，法院判决维持人社部门作出的工伤决定。因包某、某钢制品公司均未支付工伤赔偿费用 伤，后经救治无效死亡。2012年6月24日，人社部门作出工伤认定决定书，认定李某受到的事故伤害为工伤。李某的丈夫刘某诉至法院，请求判令该新型材料立公司 ...
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保险费是法律法规赋予劳动行政部门、税务机构的法定职责，故由此产生的争议属于行政复议或者行政诉讼的范围。三是此类案件难以执行。除了多数企业无执行能力导致 ，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，属于劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁 ...
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，以便可以提起证券虚假陈述赔偿诉讼，当事人不惜花时间、精力和费用向行政机关申请行政复议或提起行政诉讼。[10] 三、我国民事诉讼前置程序设置的基本原理 诉讼前置 管理发生的纠纷、劳务合同纠纷、交通事故引起的损害赔偿纠纷、医疗纠纷、工伤事故引起的损害赔偿纠纷、合伙协议纠纷、争议金额比较小的其他财产纠纷。 ...
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之日或被诊断、鉴定为职业病之日30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提交工伤认定申请。如遇特殊情况，须报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长 ，劳动争议仲裁委员会可以委托当地劳动行政部门的社会保障行政机构进行认定，当事人对认定结论不服的，可以提起行政行政复议或行政诉讼。 （六）因解除或终止劳动关系 ...
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