国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的； 3)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动 即：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行了专业技术培训。除此之外，任何关于服务期的约定都是违法的。 15、企业在什么情况下可以向员工主张违反服务期的 ...
//www.110.com/ziliao/article-363016.html -了解详情
国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的； 3)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动 ，即：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行了专业技术培训。除此之外，任何关于服务期的约定都是违法的。15、企业在什么情况下可以向员工主张违反服务期的 ...
//www.110.com/ziliao/article-295488.html -了解详情
生活来源为标准考量。具体案件处理过程中，可以将法定退休年龄作为丧失劳动能力的一般标准，未达到法定退休年龄的是否丧失劳动能力则应以劳动能力鉴定为准。6. 或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。6.1.12．2中院的意见：关于精神损害抚慰金问题，凡是造成受害人残废和残疾的，均应视为造成严重后果，可以支持 ...
//www.110.com/ziliao/article-265901.html -了解详情
被征用土地的原用途、主要是以种植业年产值给子补偿。土地征用补偿原则是《关于(中华人民共和国土地管理法)修订草案的说明》中的“征地补偿以使被征用土地单位的 征地村民转变为居民以后的社会保障问题，如北京市石景山区就有规定，农转居人员自办理转居手续之月起至达到国家规定的退休年龄，累计缴纳基本养老保险费不满 ...
//www.110.com/ziliao/article-265501.html -了解详情
本身。因此，总额补差式的补充模式是否合理，值得商榷。 (二)司法实践状况 关于并行给付问题，在审判实践中一直存在争论，集中体现在工伤保险给付与侵权赔偿之 。[56]据此，病残津贴的本质在于保障完全丧失劳动能力的基本养老保险参保人在退休年龄前生活保障，强调保险费的缴纳。虽然在一定程度上也弥补了收入损失， ...
//www.110.com/ziliao/article-251729.html -了解详情
其已经超过60周岁。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第21条规定，达到法定退休年龄，劳动合同终止。据此规定，原告已不具备劳动合同关系的主体资格，原、 工作，被告给付原告工资，形成了被告聘用原告的事实。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第7条规定：用人单位与其招用的已经 ...
//www.110.com/ziliao/article-213452.html -了解详情
的退休事务局制定一个法规，武装警察达到50岁必须退休。一位武装警察M先生达到了这个退休年龄，根据法律的平等保护原则反对这个法规。M先生认为他的健康状况 法律问题的解释标准进行。对于在法律解释和适用中，法院如何对待行政机关关于法律问题的解释，二者之间的合理关系将在以下的“法律解释的合理性规则”一章中予以 ...
//www.110.com/ziliao/article-3982.html -了解详情
或超过法定退休年龄但未享受基本养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，双方之间用工情形符合劳动关系特征的，应按劳动关系特殊情形处理。 三、关于劳动报酬方面 、时间、发放或签字领取凭证，并保存二年以上备查。劳动者与用人单位因工资问题发生争议时，在二年保存期间内，由用人单位负举证责任。 2.用人单位确 ...
//www.110.com/ziliao/article-811145.html -了解详情
劳动者与用人单位未建立社保关系且依据行政政策不能补办才可提起诉讼，也即关于有社保关系但欠缴社保费用以及未足额缴纳社保费用人民法院不予受理。 第二，对于 劳社【2000】15号《江苏省劳动和社会保障厅关于参保人员应缴或未足额缴纳基本养老保险费达到退休年龄时有关问题的通知》，此种情况应在补缴基本保险费和 ...
//www.110.com/ziliao/article-713538.html -了解详情
一、企业聘用退休人员的，不构成劳动法意义上的劳动关系，只成立民法意义上的劳务关系。根据劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第2条， 的存在，表面上应该成立的劳动关系实际上并不成立。根据有关法规，劳动者达到一定年龄后，“应该”退休。之所以这样规定，是考虑到劳动者年老后在身体健康、劳动技能等方面都 ...
//www.110.com/ziliao/article-558199.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务