业务相竞争的业务，与公司进行抵触利益交易，及不当利用公司机会的场合。在董事违反竞业禁止的要求，从事与公司相竞争的业务，或担任从事与公司相竞争的业务的其他 在公司虽已知悉机会但尚未就该机会做出决策之前，董事抢先利用机会非为公司的利益所签订的合同，方可以被宣告无效。当合同被宣告无效后，若合同尚未得到履行， ...
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其他投资者达成一致行动后，解除一致行动协议的时间间隔应该为12个月（从一致行动协议签订之日起算），在此期间，其他投资者既不能要求解除一致行动协议，也 和履行报告和公告义务。 为此，深交所和上交所分别对茂业系相关公司作出了纪律处分，并采取了限制交易1个月的监管措施。 2、通过证券交易所大宗交易系统违规超 ...
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或部分转让投资、提供担保都应由监事会依法予以特别批准。 其二，公司章程或合同的限制。如规定公司经理权只能存在于特定业务、特定情况、特定时间或特定地点。 主体违反竞业禁止义务时，公司应请求其行为所得之利益，作为损害赔偿，即已法定介入权取代了损害赔偿权。 D.禁止滥用公司财产之义务。这一规定要求公司经营权 ...
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基础上，认为我国现行《公司法》带有计划体制痕迹，无法体现现代经济的要求。因此应立足于立法理念的现代化，对公司法进行全面修改。﹝6﹞有的学者则认为中国公司法在 范围和完善法律责任体系。﹝35﹞也有学者提出“董事不得篡夺公司机会义务与董事的竞业禁止义务间不是种属关系，而是交叉关系，这就决定了我国公司法应在 ...
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全国普通高校国家计划内全日制毕业本科生、研究生在毕业时找到工作后，根据学校的要求与用人单位或与用人单位和学校所签订的协议。国 家教委于1997 年颁布的 的义务主体，即劳动者违反服务期或竞业限制的约定时，向用人单位支付违约金。其次，违约缘由 不同。就业协议是普通民事合同，违约金条款是可以由双方自由协商 ...
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其原单位出具同意该员工入职的书面证明。 核实劳动者的个人资料的真实性，比如学历证明、从业经历，要求劳动者承诺未承担竞业限制义务，并向原单位进行核实 的OFFER再造 6）入职流程再造 ●新法下要有新作法 ●HR的地位会上升吗 三、劳动合同及相关协议的签订 1）签还是不签 ●后果很严重，老板很生气 ●先 ...
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也没有传染病病原携带者未治愈或者存在传染可能性的情况。4、乙方保证在签订本合同时与其他任何用人单位不存在劳动关系，也不存在竞业限制等其他影响乙方履行本合同义务的关系， 支付违约金元。第二十五条甲、乙双方就保密和竞业限制有其他协议的，应同时遵守该协议。十、劳动合同的变更、解除和终止第二十六条甲、乙双方经 ...
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密员工签订的劳动合同中增加脱密期的规定；与员工签订《离职保密协议》，对保密义务和竞业禁止义务等予以明确；或要求员工提供人事保证人，由企业与该保证人签订 商业秘密的不正当竞争行为，而对王某、陈某是否应当承担竞业限制的责任不予主张。一审法院根据TJ公司的申请，向案外人好又多管理咨询服务有限公司发出调查令， ...
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费用的确定应以与统筹地区社会保险经办机构签订服务协议的辅助器具配制机构出具的关于辅助器具安装费用及更换周期的意见为依据，计至70周岁止。配制机构出具的标准 竞业限制经济补偿或以用人单位未按约定支付竞业限制经济补偿为由要求不履行竞业限制义务，用人单位以其在劳动关系存续期间向劳动者支付的劳动报酬已包含竞业 ...
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的保密义务，其保密义务多来源于法律的规定或交易诚信的要求；在界定非职工的侵犯行为时并不需要审查该人与商业秘密权利人之间有无保密协议。 4.对职工侵犯行为的救济 信息，用人单位也很难再利用该经营信息。（3）离职时间的长短。一般说来，职工的竞业禁止和对用人单位商业秘密的保密义务应限制在其离职后合理的时间内 ...
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