是一部分积累性或储蓄性社会保障基金，如果依法可以投入市场运营机制的话，可以起到投资、融资的作用。但目前我国社会保险中的基金尚处在短缺情况下，运营中的这种作用是 ：（1）对现有的一部分基金积累，投入一定比例的无风险经营使其保值增值。如购置国债，国家集资项目，等等。但绝不可投资股票交易，亚洲金融危机在一些 ...
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时间表」提前，允许外商对这些行业的国有股份进行产权转让、整体并购。山东省对外贸易经济合作厅负责人表示，这类做法「合法，不会有问题」；据称，在香港上市 43.4%升至1996年的47.8%.1995年捷克的社会福利事业为预算开支的最大项目，占预算总收入的1/3以上，号称「欧洲最大的社会民主主义者」。波兰 ...
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权力非法影响市场参与者的正常行为在政府招商引资的过程中仍屡见不鲜，在行业审批、项目审核、土地使用、环境保护、安全生产、税收征管等方面存在与相关政策相 利益得到有效保障。 （二）创新行政调控模式和提升管理效果 行政机关是打造优良经营环境和市场配给的责任人，要深入改进行政调控模式，提高政务管理效果，切实把 ...
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宁波某某股份有限公司劳动合同纠纷 ( (2009) 松民一 (民) 初字第5227号) 等案件中, 法院均对股权激励协议进行了实质审理。 2. 股权激励对劳动者义务的约定是否受劳动法, 特别是其中强制性规范的限制? 在 ...
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宁波某某股份有限公司劳动合同纠纷 ( (2009) 松民一 (民) 初字第5227号) 等案件中, 法院均对股权激励协议进行了实质审理。 2. 股权激励对劳动者义务的约定是否受劳动法, 特别是其中强制性规范的限制? 在 ...
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宁波某某股份有限公司劳动合同纠纷 ( (2009) 松民一 (民) 初字第5227号) 等案件中, 法院均对股权激励协议进行了实质审理。 2. 股权激励对劳动者义务的约定是否受劳动法, 特别是其中强制性规范的限制? 在 ...
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宁波某某股份有限公司劳动合同纠纷 ( (2009) 松民一 (民) 初字第5227号) 等案件中, 法院均对股权激励协议进行了实质审理。 2. 股权激励对劳动者义务的约定是否受劳动法, 特别是其中强制性规范的限制? 在 ...
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宁波某某股份有限公司劳动合同纠纷 ( (2009) 松民一 (民) 初字第5227号) 等案件中, 法院均对股权激励协议进行了实质审理。 2. 股权激励对劳动者义务的约定是否受劳动法, 特别是其中强制性规范的限制? 在 ...
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宁波某某股份有限公司劳动合同纠纷 ( (2009) 松民一 (民) 初字第5227号) 等案件中, 法院均对股权激励协议进行了实质审理。 2. 股权激励对劳动者义务的约定是否受劳动法, 特别是其中强制性规范的限制? 在 ...
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宁波某某股份有限公司劳动合同纠纷 ( (2009) 松民一 (民) 初字第5227号) 等案件中, 法院均对股权激励协议进行了实质审理。 2. 股权激励对劳动者义务的约定是否受劳动法, 特别是其中强制性规范的限制? 在 ...
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