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年限自《劳动合同法》施行之日起计算,《劳动合同法》施行之前工作年限仍按以前规定标准计算经济补偿金。 第十三条《劳动合同法》施行后,用人单位 单位为其补办社会保险手续或缴纳社会保险费,如用人单位未在社保机构指定期限内办理,劳动者以此为由解除劳动合同并请求用人单位支付经济补偿金,人民法院应予支持。 ...
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34号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局): 《国务院关于修改〈工伤保险条例〉决定》(国务院令第586号)已经于2011年1月 ,分别由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇;未依法为该职工缴纳工伤保险费,由用人单位按照《条例》规定相关项目和标准支付待遇。 十、职工在 ...
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〕34号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局):《国务院关于修改〈工伤保险条例〉决定》(国务院令第586号)已经于2011年1月 ,分别由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇;未依法为该职工缴纳工伤保险费,由用人单位按照《条例》规定相关项目和标准支付待遇。十、职工在同一 ...
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最低工资标准。劳动者在试用期内工资权益受最低工资标准和相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资80%双重保护,因此试用期不是廉价期、白用期。 陷阱五:试用期内不为职工缴纳社会保险费。 有些用人单位为降低用工成本,以试用期不包含在劳动合同期限中,或试用 ...
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各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局):《国务院关于修改〈工伤保险条例〉决定》(国务院令第586号)已经于2011年1月1 规定,分别由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇;未依法为该职工缴纳工伤保险费,由用人单位按照《条例》规定相关项目和标准支付待遇。十、职工在同一 ...
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〕34号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局):《国务院关于修改〈工伤保险条例〉决定》(国务院令第586号)已经于2011年1月 ,分别由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇;未依法为该职工缴纳工伤保险费,由用人单位按照《条例》规定相关项目和标准支付待遇。十、职工在同一 ...
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费用,要根据劳动保障部门核算标准,由用人单位向劳动者支付相关费用。 此外,根据《社会保险法》相关规定,用人单位缴纳生育保险费,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按国家规定享受生育医疗费用待遇。 上述规定存在为全职太太享受生育医疗费用待遇提供了法律基础,改变了原有生育保险只保 ...
//www.110.com/ziliao/article-319153.html -了解详情
并且还要根据劳动者在本单位工作年限,按照每年1个月工资标准支付劳动者经济补偿金。 (三)用人单位仍然要为劳动者支付社会保险费。根据国家有关规定,只要存在劳动关系,用人单位就要为劳动者办理相关手续,依法缴纳社会保险费。没有劳动合同,劳动者只要向有关部门举报,经查实后, ...
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劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者工资报酬,逾期不支付责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下标准计算,向劳动者加付赔偿金。从以上规定看,拖欠发生后 农民工合法权益。江西省劳动保障监察条例》第27条第2款规定,劳动保障行政部门在对用人单位克扣或者无正当理由拖欠劳动者工资、拒不缴纳社会保险费及 ...
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建立劳动法律关系。劳动者委托职业介绍机构寻求工作岗位,其不是职业介绍机构员工,不为职业介绍机构提供劳务,还需向职业介绍机构支付中介服务费。 无工作期间,不得低于当地最低工资标准支付劳动报酬;派遣单位履行用人单位对劳动者全部义务,提供福利待遇并为劳动者办理各种社会保险并缴纳社会保险费。不得向被派遣 ...
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