行为而依法承受的代价，包括侵权人以财产或其他经济利益给予受害者的补偿，如罚款、没收非法所得、赔偿损失等。? （3）侵权行为的成本与交易成本比较。? 通过对 ：? （1）规范的项目管理。在目前的软件侵权案例中，员工跳槽造成的软件侵权成为计算机软件侵权的新形式，所以开发企业加强对项目的保护和管理，即对开发 ...
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监督与其他监督及在外国注册之后的监督等问题；第五、六章“处罚条款、罚款条款”、“过渡条款和最终条款”。这些规则几乎没有直接针对信用机构与其客户之间的私法关系 多权力不便于操作，尤其是无法促成监管权力的合法运作。如关于人民银行有权对企业银行的财务状况及相关资料的检查权，《商业银行法》仅在第62条原则性地 ...
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监督局监督与其他监督及在外国注册之后的监督等问题；第五、六章“处罚条款、罚款条款”、“过渡条款和最终条款”。这些规则几乎没有直接针对信用机构与其客户之间的私法关系 建议，而未直接针对具体的私法关系。第五章第60条原则性规定了信用机构对企业的贷款安排的履行问题，第61条则针对贷款接受人的债权之转让问题， ...
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，则显示42%的专家将“腐败成风”列为“第一位的社会问题”，大大高于列第二的“国有企业改革进展甚微”（20%）。[26]这些国际和国内的数据说明尽管我国大力反腐倡廉，但是 不称职，廉政专员有权将其惩戒或开除。而且，廉署对其人员有“解雇免释权”，即解雇员工时可以免去解释，避免了工会干涉等诸多麻烦。目前廉 ...
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居民身份证的人、证一致性，不得擅自记录居民身份证记载的公民个人信息。 企业和个人可以扣押员工身份证吗? 根据《关于规范居民身份证使用管理的公告》： 1.用人単位 将由劳动行政部门责令限期退还，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款。 2.个人非法扣押他人居民身份证，将由公安机关给予警告，并处二百元 ...
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犯罪嫌疑人在监视居住期间，公安机关根据案情需要，可以暂扣其身份证。 企业和个人可以扣押员工身份证吗? 根据《关于规范居民身份证使用管理的公告》： 1.用人単位 由劳动行政部门责令限期退还，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款。 2.个人非法扣押他人居民身份证，将由公安机关给予警告，并处二百元以下 ...
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，美国从联邦到各州都制定了各式各样的吹哨法案，至少在18项法案中规定了对私人企业吹哨人的法律保护。8应该说，美国从19世纪末的食品安全问题频发到如今 ，增强法律责任的威慑力。对比给予融资动辄千万美元的网络餐饮平台，现有法律责任中的罚款数额在资本扩张面前很难发挥其惩戒的效果。所以，在加大处罚力度的同时还 ...
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查询存款时，遭被执行人员工围攻。 （八）被执行人利用地方保护主义逃避执行。一些被执行单位，利用“名人”效应、“引进企业”、“重点项目”“困难企业”等虚名寻求个别领导的 有履行能力而拒不履行法律义务的被执行人或其他责任人，依法采取罚款措施。对拒不履行发生法律效力的判决、裁定，或以暴力、威胁或其他方法妨碍 ...
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，我们被劳动者告了，没有签订劳动合同，要双倍工资怎么办？我是企业负责人，我们有个别员工没有签订劳动合同，现在已经申请仲裁要双倍工资，我们有办法吗？ 劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人 ...
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共同财产，受害人家属向侵权人索赔，财产管理人为保护合法管理的财产等，皆视为保护自己的权利。有人主张，企业员工在企业财产权受侵害后无权自行实施自助，经企业授权可 将常某告上法庭。法院判协议无效，收缴常某非法所得3000元，并对二人分别处500元罚款。如王怡：《偷车贼的故事：诉讼中的和解余地》，http ...
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