兼职和实习大学生的劳动法主体地位作出明确规定。1995 年原劳动部《关于贯彻执行 中华人民共和国劳动法 若干问题的意见》第十二条将在校大学生排除在了劳动者之外， 找工作，所以在实习单位的劳动也可参照适用非全日制用工的规定。顶岗实习学生的工作时间和工作内容与全日制劳动者并无太大差别，可以适用全日制用工的 ...
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兼职和实习大学生的劳动法主体地位作出明确规定。1995 年原劳动部《关于贯彻执行 中华人民共和国劳动法 若干问题的意见》第十二条将在校大学生排除在了劳动者之外， 找工作，所以在实习单位的劳动也可参照适用非全日制用工的规定。顶岗实习学生的工作时间和工作内容与全日制劳动者并无太大差别，可以适用全日制用工的 ...
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兼职和实习大学生的劳动法主体地位作出明确规定。1995 年原劳动部《关于贯彻执行 中华人民共和国劳动法 若干问题的意见》第十二条将在校大学生排除在了劳动者之外， 找工作，所以在实习单位的劳动也可参照适用非全日制用工的规定。顶岗实习学生的工作时间和工作内容与全日制劳动者并无太大差别，可以适用全日制用工的 ...
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兼职和实习大学生的劳动法主体地位作出明确规定。1995 年原劳动部《关于贯彻执行 中华人民共和国劳动法 若干问题的意见》第十二条将在校大学生排除在了劳动者之外， 找工作，所以在实习单位的劳动也可参照适用非全日制用工的规定。顶岗实习学生的工作时间和工作内容与全日制劳动者并无太大差别，可以适用全日制用工的 ...
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兼职和实习大学生的劳动法主体地位作出明确规定。1995 年原劳动部《关于贯彻执行 中华人民共和国劳动法 若干问题的意见》第十二条将在校大学生排除在了劳动者之外， 找工作，所以在实习单位的劳动也可参照适用非全日制用工的规定。顶岗实习学生的工作时间和工作内容与全日制劳动者并无太大差别，可以适用全日制用工的 ...
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兼职和实习大学生的劳动法主体地位作出明确规定。1995 年原劳动部《关于贯彻执行 中华人民共和国劳动法 若干问题的意见》第十二条将在校大学生排除在了劳动者之外， 找工作，所以在实习单位的劳动也可参照适用非全日制用工的规定。顶岗实习学生的工作时间和工作内容与全日制劳动者并无太大差别，可以适用全日制用工的 ...
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兼职和实习大学生的劳动法主体地位作出明确规定。1995 年原劳动部《关于贯彻执行 中华人民共和国劳动法 若干问题的意见》第十二条将在校大学生排除在了劳动者之外， 找工作，所以在实习单位的劳动也可参照适用非全日制用工的规定。顶岗实习学生的工作时间和工作内容与全日制劳动者并无太大差别，可以适用全日制用工的 ...
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我国正式确立精神损害赔偿制度的法律依据。1988年最高人民法院《关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》第140条将隐私归入公民名誉权，使得个人隐私被侵害时，受害人可以请求精神损害赔偿。1991年国务院制定的《道路交通事故处理办法》规定了受害人的近亲属可得到 ...
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的法律文书之日起计算。附 交通事故人身损害赔偿的相关法律规定1、《民法通则》第136条规定，身体受到伤害要求赔偿的，诉讼时效期间为一年。第137 继续计算。第140条 诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。从中断时起，诉讼时效期间重新计算。2、《最高人民法院关于贯彻执行〈民法 ...
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单位却由当事人（送检人）签署（不加盖交警部门任何有效印章）。鉴定机构出具内容包括伤残等级评定、三期（营养期、护理期、休息期）评定、精神伤残程度评定 其最近三年的平均收入计算。 根据《最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见（试行）》第143条规定：受害人的误工日期，应当按其实际损害 ...
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