或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。工伤保险待主要内容包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。医疗康复待遇包括治疗费、药费、住院费用,以及 。3、、应由工伤保险基金支付的12项工伤保险待遇项目参加工伤保险的用人单位职工发生工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定,以下项目符合规定 ...
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,有哪些索赔流程: 工伤认定(行政程序认定、司法程序认定)——工伤赔偿(协商——仲裁——诉讼) 发生工伤后,主张索赔有哪些赔偿项目? (一)治疗工伤的医疗费用和 )安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月 ...
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某赔偿杨某相关的医疗、误工等费用6万元。2011年6月,杨某被劳动部门认定为工伤并鉴定为十级伤残。杨某与甲公司达成协议,由甲公司一次性补偿杨某医疗补助金 誉律师事务所郑贤春律师。郑律师分析认为,本案争议的焦点是公司承担了工伤赔偿责任,能否向对工伤负有责任的第三人追偿? 郑律师分析认为,首先,根据《工伤 ...
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如何维权? 首先,向社保局申请工伤认定,其次,如认定为工伤的,再向社保局申请劳动能力鉴定,待劳动能力鉴定结论出来后,可以与用人单位协商赔偿事宜,如达不成和解,则 后,如有一方不服的,可以向法院起诉。裁判文书生效后,用人单位仍不履行赔偿义务的,可向法院申请强制执行。另外,在仲裁或诉讼过程中均可与用人单位 ...
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工伤保险待主要内容包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。医疗康复待遇包括治疗费、药费、住院费用,以及在规定的治疗期内的工资待遇。伤残待遇包括 一次性工亡补助金。 应由工伤保险基金支付的工伤保险待遇项目参加工伤保险的用人单位职工发生工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定,以下项目符合规定 ...
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,但是代英加班从事的是工厂规定的劳动内容,并且代英代替王琪加班的情况工厂管理人员也知悉,也未加以制止,代英的工作成果也属于公司享用,代英完全符合工伤认定的条件。应认定代英受伤是工伤。 其次,工厂应当赔偿代英的损失。《工伤保险条例》第六十二条规定:“依照本条例规定应当参加工伤 ...
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如下情形:(1)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力。职业病和工伤都是由劳动过程 中的职业危害因素所致,用人单位对劳动者由此而丧失或部分 补偿的内容 (1)非过失性辞退的经济补偿。劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同 ...
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时效中断的效果。当事人能够证明在申请仲裁期间内具有下列情形之一的,人民法院应当认定申请仲裁期间中断:(1)向对方当事人主张权利;(2)向有关部门请求权利救济;( 法律风险防范、房地产纠纷、合同纠纷、劳动仲裁、婚姻、继承、拆迁补偿、交通事故、医疗损害赔纠纷、工伤事故、人身损害赔偿、知识产权等民商事纠纷等 ...
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在开县人民医院、重庆长城医院住院治疗后仍残疾(但未作伤残等级鉴定)。2015年6月,陈某向张某提出赔偿。【分析视角】本案中,张某承接的电梯安装业务,自己 也可要求开发楼盘的业主单位申请工伤后按工伤赔偿。其实,本案的重点在于:陈某未按《工伤保险条例》中规定的时效向劳动行政部门申请工伤认定,其超过了1年的 ...
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劳动者就订立无固定期限劳动合同条件成立举证; (四)劳动者主张工伤赔偿的,应就存在因工伤害的事实及工伤认定、伤残等级及鉴定时间、工伤住院治疗起止时间 收到本举证通知之次日起三十日内完成举证,逾期视为放弃举证权利;人民法院审理一审劳动争议案件,适应简易诉讼程序时,当事人应当在收到本举证通知之次日起十五日 ...
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