重视，对法律法规所知甚少，根本认识不到企业的法律事务管理工作重要性，不注重在企业内部开展法律法规培训、不向外引进法律人才，很多重大的决策、重大 国家和社会的公共利益，不能侵犯员工尤其是农民工的合法权益，要保证企业内部的规章制度合法有效，保证法律赋予企业的权利在制度中得以充分体现。同时有利于执行国家法律 ...
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，为洗钱犯罪分子提供了可乘之机。网络保险洗钱的方式一般为先购买保险（个人、或者企业员工），之后再退保，通过网络可将该过程快速而隐蔽地进行，黑钱就 的效力已经明显不足，虽然自2004年开始，我国已经建立了国务院反洗钱工作部际联席会议制度，⑺各个机构虽然分工明确，但是在反洗钱工作上只是起到协助央行的作用， ...
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上收至省会城市所在地的中级法院管辖。 《科技日报》文章《跳槽走人 技术秘密如何留下企业要增强商业秘密保护意识，但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》：律师 例如划定商业秘密的范围；建立秘密资料的存档管理制度；涉密计算机不联网；对企业员工进行商业秘密法律知识培训；与员工签署的《保密协议》；与可能接触较 ...
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，如《就业促进法》第 15 条规定：就业专项资金用于职业介绍、职业培训、公益性岗位、职业技能鉴定、特定就业政策和社会保险等的补贴，小额贷款担保 在推动银行践行社会责任方面的作用。2009 年中国银行业协会出台的《中国银行业金融机构企业社会责任指引》标志着商业银行在践行社会责任的内生性自律方面迈出了关键 ...
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规定，扣工资必须是因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的。 也许企业会强调自己是按本单位的制度办事，这并不是理由。第一，这样不区别任何原因，对迟到 要求，剥夺了员工的话语权。 《劳动合同法》规定：用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律 ...
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中方的空降人员，而且在收购完成后伊始就大张旗鼓的对财务与人事进行更迭，会造成被收购企业内部员工的一种不安氛围，更加造成中方派遣人员难以融入到当地企业中 .1%，海外投资仅有较少一部分能得到MIGA的担保，所以，建立我国海外投资保险制度时非常必要的。 内保外贷的融资渠道 在笔者承办的民企境外并购项目中， ...
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法官的待遇太低，制约着司法公正 有证据表明，目前，大多数地方的法官待遇比不上企业员工，也比不上同级同龄的行政机关工作人员。这微薄的收入，有损法官的尊严 的工具。就权力的性质而言，是产生于人民并服务于人民。虽然 我国社会主义制度具有先进性，但同样存在被权力代行者公职人员滥用的风险，因为权力本身具有双重性 ...
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出具书面法律意见或以法律顾问的名义对外签发律师函； 2、协助企业建立和健全合同管理制度、工作规程、内部安全防范机制等各项管理规章制度，进行规范管理，为 、往来函件等法律事务文书和规章制度； 4、应企业要求，对甲方管理层、员工及专题项目组成员进行法律辅导、培训以及与法律事务有关的工作指导，增强管理人员和 ...
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上有章可循，在签约层面也可以起到法律风险的防范作用。 理由十五：帮助企业完善内部管理制度和法律监督机制。 在制度化的管理中，法律因素贯穿始末，律师参与企业内部 加以回避，可以收到意想不到的效果。 理由十八：聘请外部法律顾问实际上是用一个普通员工的价格聘请到总监级的高管，并且这样的高管还不会介入管理层的 ...
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合同或其它法律文书，同时逐步建立完善公司合同管理制度，预防合同纠纷；（该文书可为中英文合同）；2、 帮助建立和完善企业的人力、行政、经营、财务等规章制度； 日常经营中所发生的法律问题咨询解答或出具法律意见书；4、 应公司要求为员工开展法律培训；5、当公司可能面临法律纠纷时，提出解决方案，出具律师函，或 ...
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