选择上，判断公共利益上，我们常常会面临类似的问题。 公共利益和爱国主义一样，是最容易被滥用的东西。但是，这不代表着不存在公共利益。如何去界定和理解是一 可能和社会利益发生冲突）；反倾销制度中的国内产业发展；反垄断制度中的竞争原则；公司制度中的公司价值最大化等等。 需要注意的是，效率和效益有着微妙的不同 ...
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地位在建立和完善我国法人制度的过程中，非法人团体的法律地位问题很快引起我国学者的注意。为此，市场交易中的所谓“第三民事主体”的问题被学者提出和进行 中外合作经营企业法》和其他法规设立的不具备法人条件的中外合作企业、外资企业，以及领取营业执照的个人合伙或者法人合伙、企业法人分支机构等。这些经营性组织依照 ...
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三类：a.公司和合作社；b.国有、自治地方所有的单一制企业和机关；c.社会团体、宗教组织、基金会、法人的联合组织等。俄罗斯民法学家注意到公法人是特殊的一类 ，民事主体制度应具有动态性和开放性，它随经济的发展而发展，随现实生活的需要而改变。因此，是否确认民事主体地位的问题，不应单纯从民事理论出发，还应从 ...
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不应追究其刑事责任。 在处理上述单位犯罪案件中涉及单位主体资格丧失时，应注意两个问题：一是不能以单位不存在为理由而放弃追究单位直接负责的主管 改制的单位责任人员要依法追究其责任。追究单位犯罪中直接责任人员的刑事责任，可防止一些公司、企业的法人代表实施犯罪后，采取种种手段规避刑事制裁，从而有力地防止单位 ...
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归责提供理论基础与实践指导。8 一、公司法身份归责原则的发现 公司作为民事主体(营利性法人)的典型代表，其人格独立、意思独立与责任独立。其中，人格独立是 与财产秩序，才能规范和保障企业财产权的行使51一样，由于传统过错归责原则也无法解释公司法主体的身份责任及其归责问题，故需要确立身份归责原则进行身份归 ...
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有效的。如果不能证明是补签或倒签的，无需支付双倍工资，操作时注意签约时间的书写。 17、企业是否需要与法人代表、董事长、专职股东签订劳动合同，不签有 机会? 答：一是与员工协商解除劳动合同;二是之前应该想到女员工产假休完回来上班的问题，要么部门内部把工作进行分担，要么从其他部门借调，能不招新人的尽量不 ...
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具有很强的流通性和变现能力，有效促进了债权的交易、流转。需要注意的是，我国《担保法》将存款单与汇票、支票、本票、债券、仓单、提单等一起被规定为权利质权 是合同债权，因提供货物、服务等产生。其次，应收账款质押的法律主体主要是企业法人，企业法人以企业的应收账款设立质押，而质权人往往是从事金融业务的金融机构 ...
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漏洞。[42]而基于上述理念，我国对强制接种疫苗致害的补偿也可被归于这一体系。 3、小结 值得注意的是，无论是征收补偿还是征收性质补偿，行政补偿的 说的药品副作用。 [4] 在药品不良反应致害的问题上，世界各国和地区提供给我们风格各异的救济途径，主要可以分为以德国瑞典为代表的保险模式以及日本台湾为代表 ...
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企业、外商投资股份有限公司。其他外商投资企业。 值得注意的是，社会生活中常见的个体工商户虽然也持有个体工商户营业执照，但不属于《企业登记程序规定》中规定的 、法人和其他组织在商会登记地的省级行政区域内依法设立的外来投资企业。既然是企业，就存在谁代表企业参与异地商会的活动。企业法人的法定代表人或非法人型 ...
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和施工技术方案。技术要求是发承包双方均极为关注意的问题。建筑工程技术规范的国家标准是强制性标准，施工企业必须严格遵守。承包人应仔细查看投标施工方案等是否 《合同法》第50条规定的法人或者其他组织的法定代表人、负责人超越权限签订的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限以外，该代表行为有效。基于这种普遍 ...
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