情形： （一）劳动者请求用人单位承担工伤赔偿的，应当从其治疗终结之日或伤残评定结束 之日起算； （二）劳动者请求用人单位支付拖欠工资的，应当从 三、劳动报酬 第二十五条 劳动合同中约定劳动者的报酬低于当地企业职工最低工资标准的，该 约定条款无效。由此产生的纠纷，人民法院可以根据用人单位相同工种和资历 ...
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情形： （一）劳动者请求用人单位承担工伤赔偿的，应当从其治疗终结之日或伤残评定结束之日起算； （二）劳动者请求用人单位支付拖欠工资的，应当从 解除合同权利的，可以认定该条款无效。 第二十三条 用人单位不按约定的工资标准向劳动者支付工资，劳动者按《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 ...
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其中包括住院期间和出院后的休养期间。那么期间的工资待遇是如何规定的，发放标准是什么？ 1工伤治疗期间的工资由谁发放？ 工伤治疗期间的工资待遇由工伤职工 ，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 工伤职工评定伤残等级后，单位就停发原待遇，工伤职工根据本人的实际伤残情况 ...
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活动中受到伤害的。 （三）职工原在军队服役，因战、因工致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。【针对转业军人的保护，军人在战斗中或者在履行职责中负伤致残，依据《革命伤残军人评定伤残等级的条件》之规定，军人伤残对于经有关部门评残，取得伤残军人证的退伍军人，如果在用人单位旧病复发，视同为 ...
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，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本解释规定的自然人犯罪的定罪量刑标准处罚。 第十四条是否属于刑法第一百四十一条、第一百四十二条 鉴定标准》进行鉴定。 本解释规定的轻度残疾、中度残疾、重度残疾按照相关伤残等级评定标准进行评定。 第十七条本解释发布施行后，《最高人民法院、最高人民检察院关于 ...
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,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照本解释规定的自然人犯罪的定罪量刑标准处罚。 第十四条 是否属于刑法第一百四十一条、第一百四十二 标准》进行鉴定。 本解释规定的轻度残疾中度残疾重度残疾按照相关伤残等级评定标准进行评定。 第十七条 本解释发布施行后,《最高人民法院、最高人民检察院关于办理 ...
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并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本解释规定的自然人犯罪的定罪量刑标准处罚。第十四条是否属于刑法第一百四十一条、第一百四十二条 标准》进行鉴定。本解释规定的“轻度残疾”“中度残疾”“重度残疾”按照相关伤残等级评定标准进行评定。第十七条本解释发布施行后，《最高人民法院、最高人民检察院关于办理 ...
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并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本解释规定的自然人犯罪的定罪量刑标准处罚。第十四条是否属于刑法第一百四十一条、第一百四十二条 标准》进行鉴定。本解释规定的“轻度残疾”“中度残疾”“重度残疾”按照相关伤残等级评定标准进行评定。第十七条本解释发布施行后，《最高人民法院、最高人民检察院关于办理 ...
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诉讼保全措施；● 代为受害方向鉴定机构申请伤残评定；● 担任交通肇事刑事案件被告人的辩护律师。、江西吉安交通事故律师服务收费标准 江西地区有多年处理交通事故经验的专业 代理本省及全国范Χ内的交通事故赔偿、事故调解及法律诉讼（仲裁）、伤残定级、保险理赔及咨询服务宗旨：以专业的法律服务，让事故方尽可能减少 ...
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能涵括现行宪法所规定的受物质帮助权、受教育权等社会权利。就行政行为标准来说，《行政诉讼法》第11条第一款第六项规定认为行政机关没有依法发给抚恤金 行政管理机关，应当承担举证责任。一审法院认为2002年7月份以前被上诉人对上诉人的伤残评定有误，超出了本案的诉讼范围，不属于本案解决的事项的观点明显不成立。 ...
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