奖的发放属于企业的经营自由权，企业有权按其规章制度决定是否发放。 本案由劳动争议仲裁委员会经审理后认为企业发放年终奖属于企业经营自主权的范围，李小姐主张按比例发放2006年度年终奖没有事实与法律依据，故裁决驳回李小姐的申诉请求。 〔案例二〕 王小姐于2004年5月10日进入上海某中外合资企业工作 ...
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，原告应当附有相应的起诉证据：（一）劳动争议案件、人事争议案件，应当提交劳动争议仲裁裁决书、人事争议仲裁裁决书的复印件或者仲裁机构作出的不予受理的书面裁决、决定或 规定的证明材料。第四节特别程序案件第三十条公民不服选举委员会对选民资格的申诉所作的处理决定不服起诉的，应提交下列材料：（一）起诉书一式二份 ...
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，协商无效的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉，由劳动争议仲裁委员会仲裁；对仲裁不服的，可以向各地人民法院起诉，确立了劳动争议的司法救济方式。1986年 本质上属于侵权责任。此外，民法的自然人，法人、消灭时效等制度，对于劳动合同关系业具有适用性。劳动者一方属于自然人，劳动者是否年满16周岁，应依据民法 ...
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很详尽的规定，其内容与对国家机关公务人员的奖惩基本没有差别③。在这种劳动关系面前，传统的民法确实毫无用武之地。[ 改革开放以来，我国的社会经济体制逐渐 ，协商无效的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉，由劳动争议仲裁委员会仲裁;对仲裁不服的，可以向各地人民法院起诉，确立了劳动争议的司法救济方式。1986 ...
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很详尽的规定，其内容与对国家机关公务 人员的奖惩基本没有差别③。在这种劳动关系面前，传统的民法确实毫无用武之地。 改革开放以来，我国的社会经济体制逐渐 协商无效的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉，由劳动争议仲裁委员会仲裁；对仲裁不服的，可以向 各地人民法院起诉，确立了劳动争议的司法救济方式。1986 ...
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很详尽的规定，其内容与对国家机关公务 人员的奖惩基本没有差别③。在这种劳动关系面前，传统的民法确实毫无用武之地。 改革开放以来，我国的社会经济体制逐渐 协商无效的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉，由劳动争议仲裁委员会仲裁；对仲裁不服的，可以向 各地人民法院起诉，确立了劳动争议的司法救济方式。1986 ...
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了很详尽的规定，其内容与对国家机关公务人员的奖惩基本没有差别③。在这种劳动关系面前，传统的民法确实毫无用武之地。[ 改革开放以来，我国的社会经济体制逐渐 协商无效的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉，由劳动争议仲裁委员会仲裁；对仲裁不服的，可以向各地人民法院起诉，确立了劳动争议的司法救济方式。1986 ...
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包括损害赔偿或补偿纠纷又包括侵权赔偿纠纷，还包括经济纠纷、劳动争议、权属和权限纠纷等。行政仲裁行为主要解决相关的合同纠纷（特别是经济合同纠纷），也解决 或当事人认为作出原具体行政行为的行政机关能够自己纠正的等情况，都可以通过行政申诉的途径予以解决。（三）行政调解作为国家行政机关通过说服教育对社会生活和 ...
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、一天课堂教育、一天休息的教育改造制度，加强道德、文化、技术教育和劳动就业技能培训，提高服刑人员刑满释放后回归社会的能力。 2008年以来，全国共有126 。各地基层人民检察院在一些中心乡镇设置检察室等派出机构，接收群众举报、控告、申诉，发现、受理职务犯罪案件线索，对诉讼中的违法问题依法进行法律监督， ...
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，随着民主化进程的推进，教师权利保护制度逐渐完备，台湾教育会首采仲裁制度，受理教师与学校争议，后又建立教师申诉制度，并与诉愿和诉讼相配合，形成了完整的权利 的不是机器而是人，承担了更多的社会责任，不能完全等同于其他劳动者，后者基于劳动权利之上的结社权、团体交涉权和争议权，对教师而言受到了更多的限制。 ...
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