由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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由此条文我们也可看出，对于未对入职员工进行职业培训的企业也只是进行责令改正或者是罚款，刚性条款的缺失就使得企业在全行业普遍未形成职业培训氛围 第六条：各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划。行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。与此同时，2007年国家税务总局印发的 ...
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纯粹经济损失的情形中，如果被违反的规范仅仅是规定了罚款处罚或者根本未规定处罚，那么一般应当拒绝对该纯粹经济损失的赔偿。[67] 结合上述的电缆案，我们 财产作为直接和主要的保护客体。 （3）中国人民银行1982年规定，国营、集体企业单位的公款不得以任何名义存入储蓄。该规范的具体来源并未找到出处，但似乎 ...
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