通知 各市、县（市）人民政府，省各有关单位： 根据《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）和《江苏省企业最低工资暂行规定》（省政府令第56 11元；三类地区9.5元。 企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。 二、最低工资标准 ...
//www.110.com/ziliao/article-505569.html -了解详情
通知 各市、县（市）人民政府，省各有关单位： 根据《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）和《江苏省企业最低工资暂行规定》（省政府令第56 11元；三类地区9.5元。 企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。 二、最低工资标准 ...
//www.110.com/ziliao/article-496366.html -了解详情
各省、自治区、直辖市劳动保障厅（局）：《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180—2006）（以下简称新标准）已经由国家标准化管理委员会批准发布 于2007年5月1日实施。新标准总结了实践中的经验，吸收了各地劳动能力鉴定机构以及社会各界的修改建议，对原标准《职工工伤与职业病致残程度 ...
//www.110.com/ziliao/article-477092.html -了解详情
通知 各市、县（市）人民政府，省各有关单位： 根据《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）和《江苏省企业最低工资暂行规定》（省政府令第56 11元；三类地区9.5元。 企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。 二、最低工资标准 ...
//www.110.com/ziliao/article-379805.html -了解详情
的其他费用。另外，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中 工资的法定情形。不然要负的法律责任是：用人单位克扣劳动者工资报酬的，由劳动保障行政部门责令限期支付劳动者的工资报酬；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额 ...
//www.110.com/ziliao/article-356906.html -了解详情
规定。 六、本通知从二○一一年八月一日起执行。 重庆市人力资源和社会保障局 重庆市民政局 重庆市财政局 二〇一二年二月二十八日 （此件主动公开） 关于国家机关工作 局）、财政厅（局），福建省公务员局，新疆生产建设兵团民政局、人事局、劳动保障局、财务局，中央和国家机关各部门、各直属机构人事（干部）部门： ...
//www.110.com/ziliao/article-498499.html -了解详情
号 各省、自治区、直辖市卫生计生委（卫生厅局）、安全生产监督管理局、人力资源社会保障厅（局）、总工会，新疆生产建设兵团卫生局、安全生产监督管理局、人力资源 分类和目录》印发给你们，从即日起施行。2002年4月18日原卫生部和原劳动保障部联合印发的《职业病目录》同时废止。 国家卫生计生委 人力资源社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-481678.html -了解详情
联席会议由国务院有关部门和工会、共青团、妇联等有关群众团体组成，联席会议办公室设在劳动保障部。各有关部门要各司其职、分工负责，检查督促对农民工的各项政策的 条件。《就业促进法》明确规定：农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的劳动权利，不得对农村劳动者进城就业设置歧视性限制。并对建立统一的劳动力市场和 ...
//www.110.com/ziliao/article-381222.html -了解详情
农民工工伤保险参保率为31.8%[34]。由于大多数农民工都没有工伤保险，使得及时发生劳动伤残事故也不能获得工伤保险赔偿。即使赔偿也是与企业主私了，赔偿数额 成为中国工人阶级的主要力量》，载 2004年7月8日《中国政协报》。 [35]参见华迎放《劳动保障部课题组关于农民工情况的研究报告之五农民工社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-311642.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务