大物业管理有限公司要求撤销被告作出的涪人社伤险认决字﹝2013﹞524号《认定工伤决定书》的诉讼请求。一审宣判后，双方当事人均未上诉，裁判现已发生法律效力。 裁判理由 法院生效裁判认为：被告涪陵区人社局是县级劳动行政主管部门，根据国务院《工伤保险条例》第五条第二款规定，具有受理本行政区域内的工伤 ...
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对违纪行为进行处理，这种做法会导致劳资关系不稳定，有违诚实信用原则。 其实，已被国务院废止的《企业职工奖惩条例》对此情形早有规定，可资借鉴，该条例第二 对劳资双方利益的平衡。 七、关于违法业务转包、个人挂靠情形下的工伤保险责任问题 《汕头条例》第三十条规定，用人单位将承包业务转包给不具备用工主体资格的 ...
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审判庭曾在《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的，应否适用〈工伤保险条例〉请示的答复》（(2010)行他字第10号）中指出：“用人单位聘用的 相关规定的理解。劳动法对劳动者何时退休、怎样退休都未作具体规定，目前仍然执行国务院关于工人退休、退职的暂行办法的规定，即男年满60周岁，女年满50周岁。 ...
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单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院社会保险行政部门规定。 前款规定的伤残职工或者死亡职工的近亲属就 近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定处理。——《工伤保险条例》 第三十七条【七级至十级伤残】职工因工致残被鉴定为 ...
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法律法规、部门规章等就此没有明确的规定，同时，其他省市相关部门即使就《工伤保险条例》制定了具体的实施办法或实施意见，但对此问题的规定也不统一，致 的费用不是部分人所理解的基本生活费，而是养老金的观点有法可依。 《国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》国发（2009）32号第六、七条规定以及 ...
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减少乃至绝对禁止。 二、作为指导性行政规则的裁量基准 本文所说的指导性行政规则与国务院法制办下发的《关于规范行政裁量权的指导意见》(以下简称《指导意见》)的 基本的解释原则： 一是尊重立法原意原则。准确捕捉和遵循《工伤保险条例》的立法原意是工伤认定条件解释的首要原则。与1996年原劳动部发布的《企业 ...
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是一个突出的亮点，是一条理念先进的规定。因为无论是《社会保险法》、《工伤保险条例》，还是最高人民法院的有关司法解释，在这之前都没有如此明确的观点。可以 》确定的由工伤保险基金支付项目中，尚未包含精神损害赔偿，该项赔偿责任自然要由用人单位承担，这无疑增大了用人单位经营成本负担。建议全国人大、国务院能尽快 ...
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，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。 2.《医疗事故处理条例》 第50条第1项医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所 包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。 3.《工伤保险条例》 第29条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤 ...
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原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。3.《工伤保险条例》第29条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受 住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理 ...
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侵权责任赔偿和工伤保险待遇是否可以同时主张的分歧，主要表现在对法律的适用上。笔者认为国务院颁布实施的《工伤保险条例》的立法精神是为了保障职工在遭受事故伤害能够及时得到医疗救治和经济补偿。《条例》中的很多条款与《试行办法》相比有很多不同之处，根据我国法律的上位法优于下位法、新法 ...
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