的必备条款)还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。这项规定表明该劳动合同所涉及的内容已经不完全是劳务派遣单位与被派遣劳动者 的起止时间(派遣期限);被派遣劳动者从事的劳动内容,劳动的地点,工资报酬的领取时间、地点,社会保险的缴纳情况等。《劳动合同法》对劳务派遣单位和用工单位各自 ...
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雇主提供的条件，以自己的技能为雇主提供劳务，雇主向提供劳务的雇工支付劳动报酬的合同。雇用合同的特征表现在三个方面：首先，雇主与雇工之间具有特定的人身关系， 可以是工作时间以外的时间，只要雇工的工作与受雇工作有关；三是雇工受害的地点，即损害发生时，雇工所在的地方是否为其应该出现的地方，这里主要是考查损害 ...
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的。因工外出，其全部外出时间都认为是工作时间，其外出的地点以及沿途，也都认为是工作场所。由于工作原因受到伤害的，自然属于工伤。即使是在因 应当准许，适用侵权行为法的规定处理工伤事故责任纠纷。如果劳动者没有订立劳动合同或者劳动合同已经失效，在工作中遭受损害，无法请求劳动保险赔偿，对此，受害人有权要求用人 ...
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没有种植土地；另一种是离土又离乡，这类的农民工主要的工作地点就不是本地，外出进入城镇从事劳动的这类人，他们离家了家，也离开了家乡，但却也 过程中，了解到一些农民工的社会保障根本得不到满足，一些用人单位不会与农民工签订劳动合同，也没有提供基本的社会保障，农民工的存在只是一个打工者，自身的权益无法得到保障 ...
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劳动争议案件 (1) 劳动争议仲裁委员会的裁决书； (2) 关于劳动争议仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明； (3) 双方签订的劳动合同或其他关于雇佣关系的证明； (4) 工作起止日期的证明； (5) 出工人员名单； (6) 出工人员劳动天数及应得工资额的证明； (7) 拖欠劳动报酬具体数额的 ...
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费用的负担不明确的，由履行义务一方负担。根据该项规定，如合同对质量、履行期限、地点、方式等约定不明，当事人可以协商补充，不能达成补充协议的 中学刊第20卷第3期，2005年6月. [2] 最高人民法院.《全国法院民商事审判工作会议纪要》（法〔2019〕254号）.最高人民法院，2019年11月8日. ...
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经营人或者同发生损害时对民用航空器有使用权的人订立的合同所约束，或者为适用两方之间的劳动合同的法律有关职工赔偿的规定所约束的损害；（三） 民用航空器在中华人民共和国搜寻援救区内遇险，其所有人或者国籍登记国参加搜寻援救工作，应当经中华人民共和国国务院民用航空主管部门批准或者按照两国政府协议进行。 第一百 ...
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讲。举个简单的例子来说明，按照劳动合同的规定，张三的上班时间为周一到周五，朝九晚五。所以周一到周五属于张三的工作时间范畴的。但如果有一次，周一 。2、所谓工作岗位是指劳动者劳动所处的位置和状态。由工种、职务、工作地点、工作时间诸因素构成。3、48小时之内以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。 ...
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815号】2、劳动者不能胜任本职工作，根据法律规定用人单位也应对劳动者进行培训或调整工作岗位，仍不能胜任的，在提前三十日通知劳动者或额外支付一个月工资的情况下才 的情况下，用人单位不能对劳动者的工作地点进行调整。【参见：（2016）浙01民终1563号】对策：变更劳动合同的表现形式有很多，如调岗、调薪 ...
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的经营活动； （四）支付人民法院许可的必要支出； （五）人民法院许可的其他工作。 企业监管组向人民法院负责，接受人民法院的指导、监督。 第十九条人民法院受理 债权，定金不再适用定金罚则。 第五十六条因企业破产解除劳动合同，劳动者依法或者依据劳动合同对企业享有的补偿金请求权，参照企业破产法第三十七条第二 ...
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