作品、职务作品、委托作品、视听作品与代笔作品。其权属规则代表了我国着作权法的形式逻辑传统。法人作品归属的立法设计采取了拟制方式,实质问题是作者观问题 另有规定的除外。无约定的,着作权属于实际创作者。 (第二款)由法人或者非法人组织出资并承担责任的作品,着作权属于该法人或者非法人组织。 (第三款)不享有 ...
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一体化, 比较公司法研究聚焦的内容主要在上市公司, 包括董事会运营管理, 以及股东权利的行使, 公司的有限责任, 独立法人人格和股票的转让等。上市公司兴起于19世纪前半世纪, 与此同时工业化也开始进行。随着 ...
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半数通过。 (3)关于董事会的问题。具体表现在以下几点：第一，董事长处处以法人代表和一把手自居， 导致了董事会把公司分权制衡机制变成了董事会领导下的总经理负责制 辅助执行公司业务所需要的一切权利。公司法第50条、第114条规定了有限责任公司和股份有限公司应设经理，并列举了经理的8项职权，但这种立法在 ...
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考虑其他利益主体的利益。在董事会、监事会中有股东以外的利益相关者代表，形成对经营者的监控体系。 二、图书馆法人治理结构的发展历程、实践和政策法规依据 ，定期报告工作，接受监督。公共图书馆建立年度报告、信息公开、绩效评估和责任追究等制度。 （七）鼓励多元合作治理 通过举办学术交流会、馆长联席会、专题 ...
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半数通过。(3)关于董事会的问题。具体表现在以下几点：第一，董事长处处以“法人代表”和“一把手”自居， 导致了董事会把公司分权制衡机制变成了“董事会领导下的总经理 辅助执行公司业务所需要的一切权利。公司法第50条、第114条规定了有限责任公司和股份有限公司应设经理，并列举了经理的8项职权，但这种立法 ...
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并不是自然的人，但是法律认为它们像一个人一样，因此称为法人。而法定代表人是一个自然人，是代表法人行使职权的负责人。 但是因为简称原因，现实生活中老百姓习惯上 难免要签一些字，或者明知、放任实际控制人实施犯罪行为，则挂名法人也可能要承担相应的责任。 2、行政风险。 公司有下列情形的，对法定代表人可以给予 ...
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半数通过。(3)关于董事会的问题。具体表现在以下几点：第一，董事长处处以“法人代表”和“一把手”自居， 导致了董事会把公司分权制衡机制变成了“董事会领导下的总经理 辅助执行公司业务所需要的一切权利。公司法第50条、第114条规定了有限责任公司和股份有限公司应设经理，并列举了经理的8项职权，但这种立法 ...
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自焚!让公司自生自灭，公司就会有信用污点，后果很严重。 ▌只要公司涉及到的法人代表、股东，以后办理如下事情，都会受到相关限制的： 1 .工商局黑名单，永远办理 未发生债权债务或已将债权债务清算完结(以下称无债权债务)的有限责任公司、非公司企业法人、个人独资企业、合伙企业，由其自主选择适用一般注销程序或 ...
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(3)未经协商，当事人不得任意变更、增减合同内容或终止合同，否则视为违反劳动合同而承担法律责任。(4)用人单位法人代表的更换，不影响劳动合同的法律约束力。法人 ，不论出于何种原因，只要劳动合同依法订立，就不因法人代表更换而影响劳动合同的法律效力，后任法人代表必须履行原订劳动合同所确定的义务。(5)任何 ...
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责任公司的，由股东签署(股东为自然人的由本人签字，法人股东加盖公章);改制后为股份有限公司的，由发起人盖章或全体董事签字确认。8、改制后公司股东或 公司提交国务院或者国务院授权的部门批准文件。一人有限责任提交股东批准文件(股东为自然人的由本人签字，法人股东加盖公章)。12、住所使用证明：自有房产提交 ...
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