商业银行，按照《商业银行法》第2条规定，本法所称的商业银行是指按照本法和《中华人民共和国公司法》设立的吸收公众存款、发放贷款、办理结算等业务的企业法人 形成委托关系。其实，现实来讲，银行现有的审查一般仅限于书面审查，尤其是在公司办理集体工资卡的情况下，很难做到核实真实身份，身份证和银行卡就成为最主要的 ...
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）不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿；（3）仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。机动车与机动车 证明符合适用经常居住地标准的情况，其证据包括暂住证、社保缴纳记录、租房合同、单位发放的工资表等。（2）对于在同一起事故中导致多人受害的，受害人按照统一 ...
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应认定婚姻关系不成立。（6）婚姻登记机关越权发放结婚证。关于婚姻登记管辖的规定是管理性规定，而不是效力性规定。只要办理结婚登记时没有违反其他规定， 分割养老保险金。3、注意区分养老保险金和养老保险费。养老保险金是职工退休后领取的工资，是依据此前所交的养老保险费取得的收入。养老保险费是职工退休前由单位从 ...
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。 为解决此问题，可在施工合同中增加关于对方不按时发放农民工工资导致农民工到公司或有关部门上访给公司造成影响及算是的违约责任承担问题的约定，以约束 的约定 按照最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释第二十条的规定，当事人约定，发包人收到竣工结算文件后，在约定期限内不予答复，视为 ...
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原来具体工作岗位发放工资、享受待遇(没有工作单位的，比如农民代表，则自然不存在工资)；其中，人大常委会专职委员按照《公务员法》的规定属于公务员系列， 代表少之又少。这也表明，为什么当选为人大代表通常是非公有制经济的负责人(公司企业老板董事长、总经理、经理等)，而不是非公有制经济的一般员工(打工仔)。这 ...
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继续回家养伤，继续享受停工留薪期待遇，遭到公司领导拒绝后，王某不服，到当地劳动仲裁部门提起申诉，要求公司允许他继续休完剩余时间的停工留薪期，并按照受伤前的 用人单位按照职工受伤前的原工资数额发放。因此，王某在伤愈后上班2个月，且此前已按规定享受了停工留薪期待遇的情况下，再要求公司允许其继续回家休完剩余 ...
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家住北京海淀区四季青桥附近，她到离家很近的一个连锁超市应聘就职。过了一段时间，公司将她调到远郊大兴的连锁店工作，因而产生纠纷。因合同上只写了张某要 导致争议败诉。 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。如标准工资是多少？有没有奖金？奖金是根据什么标准发放的？这些数据一定要在合同中体现，不要轻信老板的口头 ...
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按照休息日（200%）、节假日（300%）的天数和标准支付加班工资。王某的值班，公司目前的发放值班津贴的作法并无不妥。 1、关于加班：《劳动法》 【律师提示】 “值班”与“加班”虽一字之差却含义迥异。值班是指劳动者依照用人单位的规定或要求，在正常工作日之外担负一定的非生产性的责任，主要是因单位安全、 ...
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为由行使不安抗辩权。当然，由于劳动合同是继续性合同，工资是按期发放的，如《工资支付暂行条例》就规定工资可每月支付，也可按周、日或小时支付，那么 的具有固定价值的财物，而是蕴藏在人体中的脑力和体力的总和。劳动力必须与生产资料在一定时间内结合才能创造出价值，因而，劳动抗辩权行使意味着劳动者在某段时间内未 ...
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，经过房地产申报、权属调查、地籍勘丈、审核批准、登记注册、发放权利证书等登记规定程序，确认某一房地产权利归属的过程。 139.房屋期权转让 房屋期权 ；购房人及其配偶所在工作单位出具工资收入证明（若干个体户则提供营业执照及税票）；购房人已首付购房款收据原件及复印件；已与开发公司签订的购房合同；在开户行 ...
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