大学或教育部所属公务员故意或过失的不法行为受有权利损害时，自得提起国家赔偿诉讼。 所谓损失补偿，截至目前为止，无论学说或实务，关于其意义、范围及 作者简介】 孙铭宗，单位为浙江大学光华法学院。 【注释】 [1] 基于本文论述需要，案情部分已稍作修改。 [2] 现已变更名称为专科以上学校教师违反送审教师 ...
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A大学或教育部所属公务员故意或过失的不法行为受有权利损害时，自得提起国家赔偿诉讼。 所谓损失补偿，截至目前为止，无论学说或实务，关于其意义、范围及种类 反映在规范方式和内容：抄袭的防范机制基本上采取专业自律，由各学术机构依实际需要，自行制定行为守则，并建立违规处理程序及违规审议组织。违反伦理规范的制裁 ...
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带来的企业清算责任、企业决策在实施中不可抗力导致的经营失败给企业带来的民事赔偿以及法律纠纷。 2005年3月18日，国务院国资委与全球企业法律顾问协会在京 清理走，让企业安全前行。 企业法律风险防范机制也是中国当前经济发展的迫切需要和法律服务市场发展的必然趋势，它必将取代传统法律顾问制度，成为中国企业 ...
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人群隐私权益案件、侵犯特殊人群劳动权益案件、侵犯特殊人群人身自由权案件，诱发医疗损害赔偿纠纷案件增长，其中，主要可能引发特殊人群的人身、财产权益损害类型的民事案件， 不但么有支付陈先生隔离期间的正常工资，而且以陈先生工为由不支付陈先生离职的经济补偿金，陈先生主张该公司的行为严重侵犯了其作为甲流疑似传染 ...
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或违约而产生的任何违约责任、过失责任、违法责任或其他第三方责任；并且，甲方保证赔偿乙方因上述行为、过失或违约而遭受的任何损失以及因此产生的所有合理开销。 10 秘密，未经另一方的事先书面同意，任何一方不得向任何其他方进行披露，但按需要知悉原则，向其控股公司、董事、员工和顾问以及其控股公司的董事、员工和 ...
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与职工之间的下列劳动争议：（一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；（二）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定 的有关时效。 劳动争议案件是一种民事案件，但他与一般普通民事案件相比，具有需要及时处理的特点。因而有必要适用特殊诉讼时效期间的规定，但应当以符合劳动法的 ...
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侵犯商业秘密犯罪的防治是一个综合的系统工程，单靠刑法的完善是不够的，还需要其他法律的配套规制才可以达到防治的目的，可以通过两种途径来实现：一 赔偿金相结合的制度。我国可借鉴这种做法，在《反不正当竞争法》中增设惩罚性赔偿责任，以弥补单一补偿性赔偿金制度之不足。 综上所述，用刑事手段保护商业秘密是商业 ...
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为属于其会计师的责任；在City of Eveleth v．Ruble（1974）案件中，城市需要重新安装通风口，被认定是工程师的责任。 [51]在英美法中，责任承担 所在。在法院的诉讼中，董事承担责任的方式主要依赖于金钱方式的损害赔偿。是否采用了类似于金钱惩罚的方式，可以解决对决策行为更为理性，更为 ...
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客上公开向汪某赔礼道歉。汪某提出的赔偿精神损失5万元的诉求被法院驳回。 而在另一起网络侵权案中，从某文化交流中心离职后的严先生受到网络人肉搜索， ，主要是通过查证自诉人或原告人提供的证据来认定被告人是否构成犯罪或侵权，这就需要当事人提供合法有效的证据证明侵权事实，因此，要用合法的手段取得相关证据。在刘 ...
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，它是基于基本法第1、2条对“人格权”的保护，明确肯定在民事个体之间的赔偿诉讼中可采用此种手段。普遍的人格权在基本法中有特别重要意义，高于一般的 ，当然，这种解释最终要受到全国人大宪法监督机关解释权的监督。要建立上述制度，需要对宪法关于全国人大常委会行使宪法解释权作一全新理解。我们过去把宪法规定的全国 ...
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