或任命的首长、公务员、法官、检察官、各种职员及辅助人员、临时雇员等，明确的劳动人事关系应当是判别某人是否为某国家机关工作人员的主要依据。违法行使职权既包括违法行使职权 第4期。 [7]参见张新宝：《代理权若干问题研讨》及章戈：《表见代理反其适用》，均载《法学研究》1987年第6期。 [8]有人认为这是 ...
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国家所有者主体缺位，无法履行所有者职责和享有权益，与“代理人”利益趋向的不一致无法形成良性的委托代理关系；另一方面“一股独大”使多数上市公司产生专断治理，诚信 会议中，平均讨论通过经营战略决议3.85项、财务安排决议3.15项。人事变动决议2.64项、制度建设决议2.2项，显然，我国上市公司董事会关注 ...
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那事。还有比如许可法规定行政机关对其他国家机关和所隶属的事业单位的财政、外事、人事审批事项不属于许可法调整的范围。那我现在的问题是，比如国家物价局、物价部门，地方 对话，这个农民是全国有名的，叫周广力，他在山东那个县，河阳县还是一个什么县里，他代理当地的农民打了四百多起行政官司，全部是免费代理，90% ...
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调查人员出庭等意见依法办理。 第九条 监察机关开展监察工作，可以依法提请组织人事、公安、国家安全、审计、统计、市场监管、金融监管、财政、税务、 但是作为当事人的监护人或者近亲属代理诉讼或者进行辩护的除外。 第二百七十条 监察人员应当严格遵守有关规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为的规定。 第二 ...
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个证人，该证人的描述是否真实也就清楚了！ 这份合同已经签订了十多年，历经人事变迁，但我们还是在本县城一个居民楼里找到了已经退休的“王主任”，了解了有关情况， ？是认错？是反讥？真的感谢她刺激我本不灵活的大脑加快了运转。 终于辩论发言权又回到了本律师一方，在宣读书面代理词之前，我缓缓地对刚才那位我曾报以 ...
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申请或辞职信；（七）违纪处分通知书或处罚公告；（八）退（辞）工单、人事档案转移证明；（九）医院诊断证明；（十）医院病假休息建议书；（十一）丧失 结束后两年。由于用工管理台账由用人单位掌握，如律师代理用人单位在仲裁或诉讼中无法对此进行举证，可能将承担举证不能的法律后果。第四十四条如果用人单位的规章制度 ...
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申请或辞职信；（七）违纪处分通知书或处罚公告；（八）退（辞）工单、人事档案转移证明；（九）医院诊断证明；（十）医院病假休息建议书；（十一）丧失 结束后两年。由于用工管理台账由用人单位掌握，如律师代理用人单位在仲裁或诉讼中无法对此进行举证，可能将承担举证不能的法律后果。第四十四条如果用人单位的规章制度 ...
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的首长、公务员、法官、检察官、各种职员及辅助人员、临时雇员等，明确的劳动人事关系应当是判别某人是否为某国家机关工作人员的主要依据。“违法行使职权”既包括违法 委托的权限范围内违法行使职权而侵害他人合法权益造成损害。当授权不明或受托人超出代理权限以及表见代理的情形出现侵害他人合法权益造成损害的，应按代理 ...
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履行行为上也可以发现合意的证据。最典型的是办理入职手续的事实，以成立劳动关系为合意的入职手续与以成立人事关系合意的入职手续存在巨大差异，后者的程序 干活，打死我也不会去。”这种对用人单位的不同选择，正体现出一方当事人意思表示对建立劳动关系的重要作用。这一点，正与民法中的“表见代理”制度有异曲同工之处。 ...
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关于审核上海市企业职工办理退休退职手续若干问题的规定》、《关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》、《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》、 用工事实。 【说明】此条的基本理论依据源于《合同法》第49条表见代理的相关规定。即行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人的名义订立 ...
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