的危害。 作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 在施工中发生 )施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员、作业人员或者特种作业人员,未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的; (三)未在施工现场 ...
//www.110.com/ziliao/article-325036.html -
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的危害。 作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 在施工中发生 )施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员、作业人员或者特种作业人员,未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的; (三)未在施工现场 ...
//www.110.com/ziliao/article-324865.html -
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的危害。 作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 在施工中发生 )施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员、作业人员或者特种作业人员,未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的; (三)未在施工现场 ...
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这些问题和变化,有必要重新加以探讨。本文试从现行重大责任事故罪的规定出发,对相关问题进行探讨。 一、第1款与第2款的关系 和原来的规定相比,现行重大 、钳工或者装卸操作工等顶替需要一定技术资质的工人从事作业,或者该设安全员的未设,该出台安全生产管理制度和操作规范的未出台,该在岗的擅离职守,该采取安全 ...
//www.110.com/ziliao/article-223660.html -
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这些问题和变化,有必要重新加以探讨。本文试从现行重大责任事故罪的规定出发,对相关问题进行探讨。 一、第1款与第2款的关系 和原来的规定相比,现行重大 、钳工或者装卸操作工等顶替需要一定技术资质的工人从事作业,或者该设安全员的未设,该出台安全生产管理制度和操作规范的未出台,该在岗的擅离职守,该采取安全 ...
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年来我们也在多个场合提出相同的意见。由于我们没有国家或行业的技术标准,生产厂家的标准不透明,导致法院在此类案件审理中无奈采取调解和稀泥的方法,审理周期 的态度。生命可贵,必须尊重。 三、尚须完善的机制 除了制定安全气囊相关标准外,还要解决以下问题: 1、明确规范汽车生产商、销售商的宣传行为,不得对安全 ...
//www.110.com/ziliao/article-213062.html -
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这些问题和变化,有必要重新加以探讨。本文试从现行 重大责任事故罪的规定出发,对相关问题进行探讨。 一、第1款与第2款的关系 和原来的规定相比,现行重大 钳工或者装卸操作工等顶替需要一定技术资质的工人从事作业,或者该设安全员的未设,该出台安全生产管理制度和操作规范的未出台,该在 岗的擅离职守,该采取安全 ...
//www.110.com/ziliao/article-188484.html -
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中介机构是营业单位,受益者,应否承担责任,责任大小;关于雇主有的相应资质或安全生产条件问题,如雇佣他人卸货,他人搬运东西不慎从车上掉下来摔伤,雇主的“相应资质”、 交通事故与工伤赔偿竟和时,是否适用双重赔偿。人民法院报的相关案例,对双重赔偿持认可态度,《安全生产法》第四十八条、《职业病防治法》第五十二 ...
//www.110.com/ziliao/article-512996.html -
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、麻烦、干扰等有害影响,常见的有生产安全、劳动安全、卫生(健康)安全、安全生产、安全使用、安全技术、安全标准、安全产品、安全设施等。管理这类安全的 自然的关系。调整人与人关系的法律规范直接涉及权利主体的切身利益,人们对于守法问题比较重视,任何一个试图违法者,都会对侵害具体权利所有人利益的后果心存顾忌, ...
//www.110.com/ziliao/article-164599.html -
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粮食安全问题,所涉内容极其广泛,从结构来讲,分为上、下两篇。上篇为对话粮食安全,就公众关心的相关问题和报告的内容予以解释;下篇为解读粮食安全,是 进行分析,认为耕地是可替代因素,而决定性的因素是制度和技术,而不是耕地。除了生产环节,对于粮食需求,指出现行粮食支出比重在不断下降,并论证了其它相关因素,用 ...
//www.110.com/ziliao/article-267319.html -
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