知识产权归属问题 员工的发明创造,知识产权到底归属谁呢? 要想知道哪些专利归企业所有?就要看是否属于职务发明创造,以及是哪一种职务发明创造。 1、 劳动合同时,就与员工签署《研发成果使用协议》,约定专利权归属; (3)员工离职手续要及时办理,对离职时员工已完成的研发工作要做好梳理,以便于举证离职员工的 ...
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企业或者外国其他组织转让专利申请权或者专利权的,应当依照有关法律、行政法规的规定办理手续。转让专利申请权或者专利权的,当事人应当订立书面合同,并向国务院专利行政部门 案件中,曾经有一个公司收购了竞争对手的一个团队,这个团队集体从原单位离职,不但带来了技术人员,还带来了核心的技术,在这个核心技术的前提下 ...
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合同的约定销售,进口或出口属于进出口许可证、配额管理的商品,应按国家有关规定办理申领手续。并且,合作企业不得以明显低于合理的国际市场同类产品的价格出口产品,也不 、劳动保护、社会保险;(二)因企业开除、除名、辞退职工、职工辞职、自动离职;(三)因履行劳动合同等发生的争议。2、法律解决途径:劳资双方一旦 ...
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对象涉嫌职务违法犯罪,需要追究法律责任的,监察机关应当按照规定的权限和程序办理立案手续。监察机关主要负责人依法批准立案后,应当主持召开专题会议,研究确定调查方案, 影响监察事项公正处理的其他情形的。 第五十九条监察机关涉密人员离岗离职后,应当遵守脱密期管理规定,严格履行保密义务,不得泄露相关秘密。监察 ...
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涉嫌职务违法犯罪,需要追究法律责任的,监察机关应当按照规定的权限和程序办理立案手续。 监察机关主要负责人依法批准立案后,应当主持召开专题会议,研究确定调查方案 影响监察事项公正处理的其他情形的。 第五十九条监察机关涉密人员离岗离职后,应当遵守脱密期管理规定,严格履行保密义务,不得泄露相关秘密。 监察 ...
//www.110.com/ziliao/article-711118.html -
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对象涉嫌职务违法犯罪,需要追究法律责任的,监察机关应当按照规定的权限和程序办理立案手续。监察机关主要负责人依法批准立案后,应当主持召开专题会议,研究确定调查方案 可能影响监察事项公正处理的其他情形的。第五十九条监察机关涉密人员离岗离职后,应当遵守脱密期管理规定,严格履行保密义务,不得泄露相关秘密。监察 ...
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主管单位应当责成所在单位予以撤职或者免职;会计人员调动工作或者离职,必须与接客人员办理交接手续,一般人员办理交接手续,由会计机构负债人、会计主管人员监交。会计机构 规定。总会计师对于一个单位的会计工作水平具有举足轻重的作用。如果说,单位负责人不想弄虚做假,假报表就不会出来;总会计师不参与弄虚做假,假 ...
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双方没有结清欠款或劳动者未支付有关赔偿金为由扣置劳动者档案或不办理有关手续,劳动者要求办理相关手续的,人民法院应当支持。如因用人单位的行为直接导致劳动者无法就业 (尤其是高级职员)在其任职期间不得兼职于竞争公司或兼营竞争性业务,在其离职后的特定时期和地区内也不得从业于竞争公司或进行竞争性营业活动。竞业 ...
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办理手续的,挂名、挂靠关系自动解除;对放长假、两不找人员,通知其回企业办理有关手续。本企业有岗位的,可安排适当岗位,确无岗位的,按下岗职工处理。这些 如在其他单位就业或自谋职业的,原企业与其解除劳动关系。限期不回的,按自动离职处理等等。 2、先承继,整体接收。 第一,先承继,对改制中企业的劳动合同,存 ...
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,如果我们平时是主动离职,或因本人原因并由本人提出解除劳动关系的这种自愿性失业,是不能领取失业保险金的。所以,员工主动辞职时一定要想清楚,这种情况下 失业保险待遇。大市外的城镇、农村户口直接到用人单位所在地的县(市)区失业保险经办机构办理有关手续,按月领取失业保险金并享受其它失业保险待遇。三、办理失业 ...
//www.110.com/ziliao/article-339616.html -
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