收入证明与劳动关系 -法学论文搜索

社区服务是雇佣关系还是劳动关系？

等人员，通过从事社区服务业，为单位提供社会化服务的公益性劳动形式，进行生产自救,以获得基本收入和社会保障的社会劳动组织，它是市府为解决部分人员就业困难而采取的关系而产生，原告要想获得经济补偿金，首先应该证明与被告存在劳动关系。劳动关系以用人单位主体适格为前提，社区服务社是一种什么组织？法院认定其为 ...

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劳动关系类型确认与其对应工伤赔偿方案之研究

上海市工伤保险实施办法》第18条规定，提出工伤认定申请应当提交“与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料”。从这一点来看，陈老师申请工伤认定不是非得提供民营机械厂A公司工作。在新单位工作期间，吴某觉得干的是老本行，而且工资收入是原来的一倍，非常满意。可好景不长，他在一次操作中，不慎被机器 ...

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德国劳动、社会保障制度及有关争议案件的处理

、劳动关系的终止及其法律后果的争执、与劳动关系相关的非法行为引起的争执，等等。2、集体合同方面的争执，包括签订集体合同的双方就集体合同的内容和集体合同存在裁判程序中，诉讼是由当事人引导的，即诉讼请求系由当事人提出，并由其提出证明其请求所依据的事实，法庭对争议则根据当事人双方的陈述进行审理；而决议程序 ...

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双重劳动关系案例：兼职不能直接成为解除劳动合同的理由

。《劳动合同法》第三十九条第二款第四项规定，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成影响，或经用人单位指出，拒不改正的举证不利的后果。第三，劳动者的兼职行为没有对本职工作造成影响，但是单位如果有证据证明曾对劳动者指出过不要兼职，而劳动者拒不改正我行我素的，用人单位也可以解除劳动 ...

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解除劳动关系情况分类

被证明不符合录用条件的； 2. 严重违反用人单位的规章制度的； 3. 严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系条、第46条。三、无固定期限员工（一）需要建立无固定期限劳动合同情况： 1. 劳动者在该用人单位连续工作满十年的； 2. 用人单位初次 ...

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关于直接投资的巴西与中国劳动法对比