一种组织体制，其基本内容是上命下从、职能协助、职务收取、转移、承继和代理。它有利于检察机关形成纵向指挥有力、横向协作紧密、反应快速灵敏、运转高效有序的工作 不适应、不合理之处，应当予以改革完善。（1）改革检察机关人事、经费管理体制。我国现行的人事、经费管理体制过于受制于地方，容易使检察权地方化，不利于 ...
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东西教宗的权威之下。那些统治者为了迫使教民服从，将自己说成此教之神在人间的代理者。人们受了教义的熏染和政权的压迫，不自主地将统治者制定的法律和教廷宣扬 古代的六艺中虽然包括了数，但它并未发展成显学。思想家所注目的，绝大部分是人事，因而研究修、齐、治、平等现代所谓人文社会料学的问题。西方人当然也重视这 ...
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文书；针对某些侵害企业合法权益的事件发表律师声明，或针对性地发出律师函；代理企业参加民事、经济、行政诉讼和仲裁、行政复议，切实保护企业的合法权益； 文件；在企业内部进行力所能及的法制教育和法律培训；配合企业人力资源部门做好劳动人事工作，草拟、审查劳动合同、保密协议，进行辞退设计等等。 笔者担任过多家 ...
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期满长期未返岗，公司未解除劳动，劳动关系如何？ 最近在处理公司法律顾问实务中，代理了几件劳动争议的案件，碰见一些疑难的法律问题，在这里跟大家交流一下，同时 三名员工因不同原因申请病假、事假，经公司同意予以批准。休假期满后，因公司人事管理存在问题，公司未通知职工及时返岗，职工也因自身方面原因不返岗，也未 ...
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重难治。很多上市公司都是从国有企业通过剥离生产性资产改组而来，和控股母公司在人事任免、生产、销售和管理方面都存在混同的现象，有的甚至就是一套班子，多块 此基础上，让母公司对子公司的债务承担责任。判决的基础和依据主要有包括：1、代理。2、母公司的不当行为。3、母公司对子公司的充分控制。4、资产和事务的 ...
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到合法公民权益的事例中，尤其是紧急事件的处理中，辅警应该被赋予更多的代理公权力，这一方面是基于法治国家的私人权利需求，也是作为警察辅助公权力的需求 [29]就超越了上位法规定的权限。区别立法的关键不在于地方的经济、人口基础和人事安排的惯例，而是地方安全和秩序的现实需求，这样，地区的文明程度、历年的发案 ...
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商业组织。(2)不当干预。政府可能以提供资源为条件，影响乃至控制NPO的战略、人事和业务决策，干涉具体案件的起诉与和解，导致NPO独立性缺失和所谓的选择性执法。 如美国在晚近的实践中出现了一些类似集团诉讼的集团仲裁，即由某申请人代理缺席的其他潜在申请人提出仲裁申请并参加仲裁。但正如论者所言，从美国联邦 ...
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的人不得担任双方直接隶属于同一行政首长的职务或有上下级领导关系的职务，也不得在其中一方从事人事、监察、财务和审计工作的单位担任领导职务；在组织人事和 的，亲属间的交往在一般情况下也是比较密切的；既然私自会见一方当事人及其代理人和辩护人便可引致司法回避，那么，如果司法回避人员与当事人有较亲近其他亲属关系 ...
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的时候，由全国人民代表大会补选；在补选以前，由全国人民代表大会常务委员会委员长暂时代理主席职位。 在运营过程中，将会出现对企业根本利益产生重大影响的其他 忠实的义务。 董事长、总经理同时不能履行职责的，先确定临时董事长人选，再确定临时总经理人选。 八、人事、财务的临时管制。处理应急事件期间，公司所有 ...
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中央政府的派出机构的结合体，但更偏重于中央政府的执行体，或者说是中央政府在地方的代理人和执行体。 从地方政府与中央政府、下级地方政府与上级地方政府的关系看， 强烈的边缘化色彩，也使得地方国家权力机关的权力的决定色彩更显淡薄。以人事选举／决定任免权为例，很难说地方人大有实质上的决定权。换言之，地方国家 ...
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