号称我国第一家私人侦探公司。他利用这个公司,通过监听、跟踪等手段对企业老板和党政官员进行敲诈勒索。黑社会性质组织的成员同时也是公司的员工,平时也 来积累资本。大部分黑社会性质组织控制的产业,在重庆直辖以后,开始通过拉拢党政干部和司法人员和其他违法犯罪手段,扩大自己的势力范围,排挤竞争者。2002年以后 ...
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登记咨询管理办法、个人信用信息基础数据库管理暂行办法等一系列规章和规范性文件,规范企业信用信息基础数据库和个人信用信息基础数据库的运行,提高了借贷交易双方的信息 下一步的立法工作打下了基础。 十一、加强普法宣传教育,提高人民银行干部职工依法行政能力和水平,增强社会公众法律意识和法律素质,为金融发展营造 ...
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利用无从属关系的上下级纵向制约关系和横向制约关系。但有些关系,如领导干部的秘书和领导干部的关系,不应当像有的论者所说的是制约关系,可是司法实践中秘书向 基层组织人员; ( 4)其他有法律授权从事公务的人员。14 至于那些在国有公司、企业等单位从事不具备职权内容的劳务活动、技术服务工作的人,则不认为是 ...
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途径与方式 对争水纠纷的处理 协商解决 按照惯例解决 不能解决 起诉 村民自行协商 干部参与协商 份数 12 18 8 6 1 比例 26.7% 40.0% 17.8% 13 所有权主要由企业和公民行使,政府享有水行业的行政管理权。 水权从行使的形态着眼被分为汲水权、引水权、蓄水权和排水权等。汲水权与 ...
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】腐败产生的根本原因是对权力缺乏有效制约和监督。因此,转变政府职能、改革干部人事制度和行政审批制度、建立适度分权机制等权力监督制约机制改革是有效预防腐败的 ,从而划清政府公共行为和企业盈利行为之间的界线,使政府部门及其工作人员不能用公共权力来获得经济利益。〔2〕 (二)改革干部人事制度 近年来,我国的 ...
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根本没有得到有效的救济。 2.政府官员的引咎辞职无益于受害者救济 引咎辞职是指党政领导干部因工作严重失误,失职造成重大损失或者恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导 6月21日访问; 28.海忆水,刘世昕:《青海环保技改引进污染企业 当地副县长引咎辞职》,载《中国青年报》,2006年9月27日。 29. ...
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实施。第十四条依照本法第十二条的规定,从退出现役的军官和文职干部中选拔的预备役军官,由部队团级以上单位政治机关提出转服军官预备役的意见,按照 服军官预备役的同时办理预备役军官登记。被确定服军官预备役的在国家机关、社会团体、企业事业单位工作的人员,到工作单位所在地的县人民武装部办理预备役军官登记;被确定 ...
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,人才激励机制过于僵化。目前国有独资商业银行干部管理制度依然是传统的公务员式的官本位激励体制,采取干部任用制的形式,这与企业管理的要求是相背离的。另外还 非常重视自己的声誉,是因为声誉往往对其长期职业生涯有重要的影响,如果他在一个企业工作时的声誉不好,那将会影响他将来的求职和发展,甚至断送掉职业生涯。 ...
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的改革成果。具体来讲: 第一,放宽条件,体现不拘一格选人才的导向。公开选拔领导干部,不应当只是少数人的游戏,而应当扩大选人视野,体现不拘一格选人才的胸怀, 40岁左右。二是在考试过程中增加实绩考评环节。如南昌市联合公开选拔领导干部和国有企业领导人员时,将述职纳入考评内容,面试和述职分两阶段,先进行面试 ...
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横向的工作调动方面做得非常好,公司领导在就任之前在技术研究、推销产品、企业策划、生产制造等重要部门都工作过,政府的高级公务员也有大体类似的经历 、下派任职、上挂锻炼、外派学习、试用过渡、应急磨砺和跟班帮带)。 党政领导干部的交流主要是在党政机关内部以及党政机关与国有企事业单位、群众团体之间进行。其中, ...
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