等；（4）源于劳动者的经济法软法规范，比如劳动合同、单位用人规范等。这些市场交易主体类经济法软法规范在经济活动中的适用最广泛和最直接，其虽不像 以经营管理关系为基础的经济法软法治理，具体表现为通过公司章程、董事会决议等实现企业的内部管理和经营活动。其二，以劳动关系为基础的经济法软法治理，主要表现为企业 ...
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等；（4）源于劳动者的经济法软法规范，比如劳动合同、单位用人规范等。这些市场交易主体类经济法软法规范在经济活动中的适用最广泛和最直接，其虽不像 以经营管理关系为基础的经济法软法治理，具体表现为通过公司章程、董事会决议等实现企业的内部管理和经营活动。其二，以劳动关系为基础的经济法软法治理，主要表现为企业 ...
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等；（4）源于劳动者的经济法软法规范，比如劳动合同、单位用人规范等。这些市场交易主体类经济法软法规范在经济活动中的适用最广泛和最直接，其虽不像 以经营管理关系为基础的经济法软法治理，具体表现为通过公司章程、董事会决议等实现企业的内部管理和经营活动。其二，以劳动关系为基础的经济法软法治理，主要表现为企业 ...
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等；（4）源于劳动者的经济法软法规范，比如劳动合同、单位用人规范等。这些市场交易主体类经济法软法规范在经济活动中的适用最广泛和最直接，其虽不像 以经营管理关系为基础的经济法软法治理，具体表现为通过公司章程、董事会决议等实现企业的内部管理和经营活动。其二，以劳动关系为基础的经济法软法治理，主要表现为企业 ...
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等；（4）源于劳动者的经济法软法规范，比如劳动合同、单位用人规范等。这些市场交易主体类经济法软法规范在经济活动中的适用最广泛和最直接，其虽不像 以经营管理关系为基础的经济法软法治理，具体表现为通过公司章程、董事会决议等实现企业的内部管理和经营活动。其二，以劳动关系为基础的经济法软法治理，主要表现为企业 ...
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等；（4）源于劳动者的经济法软法规范，比如劳动合同、单位用人规范等。这些市场交易主体类经济法软法规范在经济活动中的适用最广泛和最直接，其虽不像 以经营管理关系为基础的经济法软法治理，具体表现为通过公司章程、董事会决议等实现企业的内部管理和经营活动。其二，以劳动关系为基础的经济法软法治理，主要表现为企业 ...
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，施工企业亦未能及时追究其违约责任，从而给施工企业带来不必要的经济损失。 此外，合同交底不力容易导致争议发生。兹举一例，以说明问题。笔者律师事务曾经向 建设过程中主要的内部管理模式。从某种角度上讲，此种做法确实在一定程度上调动了项目经理的积极性，但因为项目经理或者由于其个人利益有时与单位利益并不一致、 ...
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中以及组织体之间的层级关系，同时也包括其他业务领域中的支配关系。前者如企业内部上级对下级、厂长对科长、科长对班组长、班组长对一般从业人员的关系以及在 单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理。 有 ...
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，只是不为权利人以外的其他人以违反诚实经营活动方式所知悉。如违反合同的约定，违反单位保密纪律、协议等。若权利人将自己的商业秘密告知参加使用这种秘密 执法必严的社会主义法制要求贯彻到底，杜绝一切保护小集团利益的现象。3、完善和健全企业内部保密制度。首先在宣传、组织、监督、查处等方面做到有章可循、责任到人 ...
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