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》判定投资关系内服务器及违约金有效与否。另外, 投资关系以劳动关系为基础, 仲裁机构、法院可以依据劳动合同相关内容, 补充相应权利义务, 从而有效应对合同漏洞。当投资关系成立之后, 具有和劳动关系同等效力, 根据 ...
//www.110.com/ziliao/article-752522.html -了解详情
》判定投资关系内服务器及违约金有效与否。另外, 投资关系以劳动关系为基础, 仲裁机构、法院可以依据劳动合同相关内容, 补充相应权利义务, 从而有效应对合同漏洞。当投资关系成立之后, 具有和劳动关系同等效力, 根据 ...
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劳动合同法实施条例》第二十一条规定:“劳动者达到法定退休年龄劳动合同终止。”本案当事人许长峰发生事故时年龄已达到66周岁,不管其身份是农民抑或离退休 ,可通过民事诉讼处理;与聘用单位之间因履行聘用合同发生争议,可通过人事或劳动争议仲裁渠道解决”。最高人民法院行政审判庭参照该文件,与2007年7 ...
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4. 经权利人采取保密措施等。1995年4月2日最高人民法院发布《关于审理科技纠纷案件若干问题规定》就规定:“非专利技术成果应具备下列条件:(1) 条解释是:“本条规定了劳动者辞职权,除此条规定程序外,对劳动者行使辞职权不附加任何条件。但违反劳动合同约定者要依法承担责任。”也就是说,企业不 ...
//www.110.com/ziliao/article-522609.html -了解详情
结构不是计件工资,不能够得出不存在加班费结论。 针对两申请人仲裁请求,代理人认为: 第一,关于不签订无固定期限劳动合同问题。 申请人李平岗在两单位处 不能够举证其已经支付过井下津贴,因此,两单位应当支付井下津贴 代理人认为,在劳动纠纷中,单位属于强势一方,劳动者属于弱势一方。例如,在本案中,第一被 ...
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劳动用工制度改革过程中出现特殊现象,不是劳动者与用人单位在履行劳动合同中出现问题,应当由政府有关部门按照企业改制政策规定统筹解决,人民法院不宜 人民法院不宜作为民事案件受理。 六、关于农村土地承包合同纠纷处理 42、土地补偿费分配纠纷。土地补偿费既是土地所有权对价,按照《物权法》又包含了对用 ...
//www.110.com/ziliao/article-499239.html -了解详情
结果书面通知工会。”。但是在过往司法实践中,劳动仲裁机构和人民法院从未将是否通知工会,作为判断用人单位解除劳动合同是否合法条件,用人单位应当高度重视本条 规定,以免带来法律风险。 不过,该解释还给与用人单位补正程序瑕疵机会,如果用人单位在一审起诉前就解除劳动合同情况征求工会意见,即补正通知程序 ...
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内容签订了还款协议,一方未按协议履行,另一方可否根据原合同仲裁条款向仲裁机构申请仲裁? 32.业主采用平行发包模式,分别与三个施工单位、一个 ,在承包人向发包人索要工程款时,请问本案施工合同纠纷诉讼时效如何起算? 123.建设工程施工合同违约时效起算:一方当事人违约,另一方当事人主张违约金, ...
//www.110.com/ziliao/article-318135.html -了解详情
劳动合同法实施条例》第二十一条规定:“劳动者达到法定退休年龄劳动合同终止。”本案当事人许长峰发生事故时年龄已达到66周岁,不管其身份是农民抑或离退休 ,可通过民事诉讼处理;与聘用单位之间因履行聘用合同发生争议,可通过人事或劳动争议仲裁渠道解决”。最高人民法院行政审判庭参照该文件,与2007年7 ...
//www.110.com/ziliao/article-314525.html -了解详情
工会在个别获得其成员授权之前提下,就劳动合同中特定权利义务进行诉讼担当时,由于工会本质在于谋求工会成员福利并维护其利益,因此就权利关系而言 (6)破产管理人 我国《破产法》第25条规定,破产管理人管理和处分债务人财产;代表债务人参加诉讼、仲裁或者其他法律程序。因此,我国认为破产管理人是法定 ...
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