的行为应如何认定的争议一直延续下来。对此，两高在2007 年7 月《关于办理受贿刑事案件适用法律若干问题的意见》中区分两种情形作出了规定：国家工作人员收受 的前30 年，我们取得了巨大的进步与前所未有的成绩，但贿赂犯罪立法与我国已参加的《联合国反腐败公约》（以下简称《公约》）及一些国家、地区较为成熟的 ...
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，并且只要坦白得彻底，立有功劳，不仅可以获得减刑或者免予处刑，而且还给予参加生产或工作的机会。他还特别强调，要严格区别对待历史上有一般反革命问题的人和 偏废。除此之外，对于刑罚裁量制度的适用也要十分慎重。譬如，在实践中，对于如何认定立功就有很多不同的认识，我们应该看到立功制度从总体上有利于与犯罪做斗争 ...
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出发点和落脚点，是审判工作的灵魂和生命。作为新世纪的人民法官，应当把锲而不舍地追求司法的公正与效率作为最崇高、最光荣的职责。如何实现司法公正与效率， 受打人，有的是一方出轨等等。 合同违约案件：违约原因有：质量问题，产品交付时间不符合约定，支付价款不符合约定等等。 2、组织好当事人当庭举证、质证、辩证 ...
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《反垄断法》颁行以前，学者们根据发改委在《关于对〈价格法〉中的经营者如何认定的复函》的批复中对经营者的定义认为，我国法律关于经营者的界定并不包括 全国人大常委会法制工作委员会经济法室编写的《中华人民共和国反垄断法一条文说明，立法理由及相关规定》一书中，对本条的解读中指出需要注意的是，经营者参加行业协会 ...
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调整范围，2005年劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》也对如何认定劳动关系提供了法律依据，但效果并不甚好。《劳动合同法》厘清了 和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》的基础上，设专节从最高周工作时间、非全日制劳动合同的形式和解除、试用期条款、劳动报酬等方面规范非全日制用工行为， ...
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的决定》的精神，尽快进行医疗保险立法，规定城镇所有用人单位及其职工都要参加基本医疗保险，基本医疗保险费由用人单位和职工双方共同负担，基本医疗保险基金实行 工资标准如何赔偿或补偿劳动者损失的争议案件，普遍适用广东省和深圳市的规定；而对用人单位克扣或者无故拖欠劳 动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间 ...
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基本医疗保险制度的决定》 （法规性文件），要求城镇所有 用人单位及其职工都要参加基本医疗保险，基本医疗保险费由用人单位和职工双方共同负担，基本医疗保险基金 标准如何赔偿或补偿劳动者损失的争议案件，普遍适用广东省和深圳市的规定；而对用人单位克扣或者无故拖欠劳 动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间 ...
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实践中困扰民事诉讼鉴定程序的诸多问题亟待规范和解决。本文仅就当前审判工作中如何处理与鉴定相关的问题，作一些实务方面的讨论。 一、鉴定的分类 为 诉争房屋价值；④对某些具有一定专业性的特殊事项可采用鉴定以外的其他证据形式进行认定，例如政府处理生产事故、责任事故时，组织有关职能和专业部门作出的调查报告， ...
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同意时，候选人不得擅自退出。根据调查，多数美国人是不愿意担任陪审员的，耽误时间、影响工作、生活是主要原因。尽管作为陪审员也有补贴，但数额很少，一般在 达到9票以上时，就需要陪审团重新审议，直至形成多数裁决意见。陪审团是如何认定事实以及如何形成裁决的过程都是绝对保密的，即使在案件判决生效后，陪审员将案件 ...
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故意加害行为、借用机会的行为因其行为与职务之间的内在关联，也应当认定为职务行为。在1912年的Lloyd v. Grace ， Smith Co.一案中，被告是 对方的监督，雇主可以告诉雇员做什么以及如何去做。[30]对雇员的判断应当依据综合标准来进行，主要包括报酬的给付以工作时间还是工作效果为标准， ...
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