劳动报酬的行为纳入了刑法的调整范围。鉴于传统的观点认为，欠薪仅仅为欠债，是否支付劳动报酬本质上是民事行为，没有必要将其上升为刑事犯罪，为此，本文将从恶意 是要让劳动者拿回自己应得的工资报酬，在此之前，那些恶意拖欠工资的雇主或单位领导在面对劳动法为主要维权途径的规范时，大多是以支付工资或给予赔偿金结尾， ...
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》在规范会计行为、保证会计信息质量方面的重要意义。 在市场经济条件下，一些单位的领导为追逐政治或经济上的私利，指使会计部门和会计人员弄虚作假；一些政府官员 工作要求，对货币资金实施严格的监督检查，定期检查货币资金支出的授权批准手续是否健全，并且对监督检查过程中发现的货币资金内部控制中的薄弱环节及时采取 ...
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实现的。但损害他人名誉的现象时有发生，一旦发展成为不可调和的纠纷，则主要由单位领导或者当地有威望的人士出面解决，很少有当事人到法院去打官司。改革后， 在知情的情况下仍连续发表小说，其主观恶性成立。至于本案原被告之间的宿怨是否被当作认定作者主观恶性的客观依据，我们不得而知，批复对此仅一带而过。 复函3： ...
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单位、相关部门等沟通。通过讲法律、摆实事、讲道理，使相关单位领导了解、理解反渎职侵权部门侦查办案的坚定性、必要性，以排除阻力、化阻力为动力 反映。把办案法律效果、社会效果、政治效果是否有机统一，是否有利于维护社会主义法治的统一，是否有利于促进社会和谐稳定，是否有利于服务经济社会发展作为检验执法水平和 ...
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事务的职权，也包括利用职务上有隶属、制约关系的其他国家工作人员的职权。担任单位领导职务的国家工作人员通过不属自己主管的下级部门的国家工作人员的职务为他人 约定行为规定为贿赂犯罪的基本类型，那么，作为其结果，就不论公务员的职务行为是否缺乏公正，都要认为是犯罪，这就是单纯受贿罪、受托受贿罪、事前受贿罪、向 ...
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权限、地位控制、左右其他人员，或者利用对己有所求人员的权限，如单位领导利用调拨、处置单位财产的权力，出纳利用经手、管理钱财的权利，一般职工利用单位暂时 券）、旅游费用等。具体数额以实际支付的资费为准。收受银行卡的，不论受贿人是否实际取出或者消费，卡内的存款数额一般应全额认定为受贿数额。使用银行卡透支的 ...
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无法解决。(3)法院也属于国家机关的一类，它有评定国家机关是否能够成为单位经济犯罪的资格，如果法院自身构成单位犯罪，还有无资格评定与其同级或其下级其他国家机关的 其他决策层成员的决定一无所知，则不能将其列为单位犯罪的主管人员。对于单位分管领导越权作出决定致单位犯罪的，由于越权人无决定权，不具备作为主管 ...
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在宪法和法律的范围内活动，并不等于说党的机关会触犯刑律构成犯罪。党领导全国人民取得中国新民主主义革命的胜利和社会主义事业的伟大成就，我们的党是中国无产阶级 为单位犯罪的，应当负刑事责任。这样要追究单位的刑事责任，须看单位实施的某种特定行为是否符合分则各条规定的单位犯罪。由于我国正处于改革开放的不断深入 ...
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应按主犯犯罪的基本特征定罪是难以成立的。我国刑法中规定的主犯是指组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的人。确立主犯的意义主要在于 （包括单位其他具有职务但未被用于犯罪的人员、单位其他无职务人员和非单位人员）则不论是否实施了实行行为，或者实施了教唆、帮助行为，均应以贪污罪论处。 2 ...
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犯罪的认定必须分为两个步骤。 首先，根据案情事实和依照刑事法律，确定单位的行为是否符合犯罪构成，构成何罪，只有确定单位犯罪及其具体罪名，才能进一步解决对单位成员的 刑法第31条的规定，对单位犯罪负刑事责任的单位成员主要有两种：一种为单位直接负责的主管人员，这些人对单位犯罪负有直接领导责任；另一种是其他 ...
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