针对飞行员的检查使飞行员的自尊心受到巨大伤害;工资和补贴标准没有与税收标准接轨等。而东航去年轰动民航业的郑志宏辞职并遭到天价索赔的事件也在其中。信中 极端严重,群众几乎没有任何民主权利,因而无法通过团结、批评、团结的正常方式解决问题,那么,群众采取罢工罢课游行请愿等类非常方式就会成为不可避免的,甚至是 ...
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2.免除劳动法义务。对于传统雇主而言,原本属于用人单位劳动法上之责任,如工资及相关福利之发放、社会保险费之缴纳等法定义务即可免除。对于大多数传统雇主 出版社2003年版,第320326页。 [5]事实上,劳务派遣经营机构永远不存在破产问题,它根本无产可破。 [6]李坤刚教授认为,如果任由劳动者派遣不 ...
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都不能改变。金融危机下的民事纠纷,主要仍然表现为拖欠贷款、拖欠工程款、拖欠职工工资等债权债务纠纷,这些纠纷的发生固然与当下的金融危机相关,但金融危机下的债权 %。参见《广东劳动争议案件井喷华为万人辞职被认定无效》。 [4]韩国企业在未经清算的情况下逃离中国,可以说已经是老问题了。仅2007年一年,就有 ...
//www.110.com/ziliao/article-246805.html -
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劳动合同继续有效,双方继续旅行;(2)商场补发王某工资差额,3个月共计600元。 评析:本案涉及的法律问题是劳动合同中对试用期的约定及试用期不符合录用条件的 ,开始进入试产阶段。就在试产的关键阶段,张某却于10月6日将一份辞职报告留在自己办公桌上,第二天开始即不到厂工作。经厂方多方寻找,直到12月初才 ...
//www.110.com/ziliao/article-242996.html -
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劳动合同继续有效,双方继续旅行;(2)商场补发王某工资差额,3个月共计600元。 评析:本案涉及的法律问题是劳动合同中对试用期的约定及试用期不符合录用条件的 ,开始进入试产阶段。就在试产的关键阶段,张某却于10月6日将一份辞职报告留在自己办公桌上,第二天开始即不到厂工作。经厂方多方寻找,直到12月初才 ...
//www.110.com/ziliao/article-242995.html -
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的积极性,不少基层法院年富力强、经验丰富、学历较高的法官辞职或调离,法官队伍人才流失、青黄不接的问题十分突出。甚至有的法官经不起严竣考验失去抵御外界金钱诱惑 需大量资金投入。第一,现行的经费保障导致有的地方财政相对困难,只能勉强保工资、保运转,基本没有剩余财力用于法院的硬件建设,有的法院装备短缺,车辆 ...
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地点呆着时间超标了就得算加班 法条检索:《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条规定:劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在 只要在上班地点呆着,时间超过了综合计算工时周期的总时间就可以当然获得加班工资,而不考虑劳动者的超时劳动有效性和目的性。如果简单按照时间经过作为认定加班事实的 ...
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期限、解除劳动合同引起的纠纷,又有因工资报酬、保险、福利、医疗、工伤等待遇不能落实引起的争议,也有对辞职、辞退、开除等处理决定不服引发的争议 ,动者对劳动报酬、劳动时间、劳动工作条件以及企业随意解除劳动合同等方面存在的问题不再一味忍气吞声,而是采取一种积极的解决态度,越来越多的劳动者愿意选择法律途径来 ...
//www.110.com/ziliao/article-205862.html -
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应包括:(1)有关变更、解除劳动合同引起的争议;(2)因录用、调动、辞退、辞职引起的劳动争议;(3)关于劳动报酬问题引起的争议;(4)关于工作时间和节假日问题引起 无良策。若强行从银行帐户上划拨职工工资或者对该汽车公司法人代表处以罚款等,都不能从根本上解决实质问题。像这种裁定企业败诉,在没有完善的强制 ...
//www.110.com/ziliao/article-143281.html -
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应包括:(1)有关变更、解除劳动合同引起的争议;(2)因录用、调动、辞退、辞职引起的劳动争议;(3)关于劳动报酬问题引起的争议;(4)关于工作时间和节假日问题引起 无良策。若强行从银行帐户上划拨职工工资或者对该汽车公司法人代表处以罚款等,都不能从根本上解决实质问题。像这种裁定企业败诉,在没有完善的强制 ...
//www.110.com/ziliao/article-142254.html -
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