单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的 合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制 ...
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中，所接触到的或获知的甲方的任何商业信息，均负有保密义务; 3、本第十三条所涉及的保密义务在本协议终止后仍然继续有效，直至有关事项的公布不 参预公司管理，主张全部股东权利，乙方应无条件接受。 十五、争议解决 因与本协议有关的一切争议，双方均同意提交杭州市仲裁委员会，依据杭州市仲裁委的现行规则进行裁判。 ...
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单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的 合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制 ...
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时，其应当承担相应的违约责任。 (五)范围的合理性 首先，竞业禁止协议需明确需要保护的商业秘密的具体内容，即必须存在可保护的利益。《瑞士民法典》第三 手段进行举证往往使其救济无门，是不公平的[6]。商业秘密是一种未经登记的、依靠持有人通过保密方式予以保持的无形财产，而且侵害行为通常具有隐蔽性，所以商业 ...
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有研究表明，向美国联邦最高法院提交的法庭之友意见中，大约一半以上都是由商业团体、工会、大公司、专业团体提交的，一小半是由公共利益群体、消费者团体 未解决的问题中而获益等。[25]这样的难题就可以通过在当事人、法庭、与恢复性司法机构之间签订保密协议来解决。如果其他人作为支持者参与和解程序，也应当遵守保密 ...
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报告。 6. 为顾问单位的商标权 、专利权、著作权、商业秘密和专有经营权的保护提供法律建议，并协助顾问单位制定保密制度和保密协议。企业的无形资产往往具有巨大价值。因此，必须树立保护自有知识产权和专有技术及商业秘密的意识。笔者亲历了一个濒临破产的台资企业，有形财产已经严重资不抵债，但是其多年 ...
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情况进行有效监控，第二种手段则是对违反协议的成员实施惩戒。[20]惩戒机制是卡特尔最恶名昭著的特征：商业社会与我们日常生活一样存在众怒难犯的现象，如果 减少了消费者的选择余地。按照《反垄断法》的规定，竞争者之间必须将价格信息彼此保密，交换这方面的信息是进行价格垄断的一种典型行为。一方面是费率监管透明化 ...
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为劳动者提供专项培训费用的，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的 劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或保密协议中与劳动者约定竞业限制条款 ...
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为劳动者提供专项培训费用的，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的 劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或保密协议中与劳动者约定竞业限制条款 ...
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预定；管理，如资源或项目管理 [8] G06Q 20/00 支付方案，体系结构或协议（用于执行或登入支付业务的设备分入G07F7/08，G07F19/00；电子现金收款机分入G07G1/12） [8] G06Q 30/00 商业，如营销、购物、付款、拍卖或电子商务 [8] G06Q 40/00 金融 ...
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