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追偿权。按照我国现行法律和最高人民法院司法解释的规定,用人单位仍应承担劳动者的工伤保险待遇,但劳动者也可追究第三人的侵权赔偿责任,即劳动者可以在工伤 用人单位与劳动者订立的劳动合同因主体违反法律强制性规定而无效。其次,《工伤保险条例》第六十三条、劳动部颁布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》均明确 ...
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标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”的规定,住院伙食补助费、交通费、食宿费、一次性工伤医疗补助金是由用人单位支付的。 而《社会保险法》第三十八条规定 的解释(二)》第六条规定:“劳动者因为工伤、职业病,请求用人单位承担给予工伤保险待遇的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法起诉的,人民法院 ...
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月享受。 3、法律依据:《工伤保险条例》第31条第3款、第32条。 (八)一级至四级伤残[2]待遇 1、标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为24 终止劳动关系,由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、 ...
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八条工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:(一)丧失享受待遇条件的;(二)拒不接受劳动能力鉴定的;(三)拒绝治疗的;(四) 其遗属一次性发给丧葬补助金和抚恤金。个人死亡同时符合领取基本养老保险一次性丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的,其遗属只能选择领取其中的一项。第四十 ...
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追偿权。按照我国现行法律和最高人民法院司法解释的规定,用人单位仍应承担劳动者的工伤保险待遇,但劳动者也可追究第三人的侵权赔偿责任,即劳动者可以在工伤 用人单位与劳动者订立的劳动合同因主体违反法律强制性规定而无效。其次,《工伤保险条例》第六十三条、劳动部颁布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》均明确 ...
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致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个 伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因 ...
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解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 第四十条工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤 十三条工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:(一)丧失享受待遇条件的;(二)拒不接受劳动能力鉴定的;(三)拒绝治疗的。第五章 ...
//www.110.com/ziliao/article-772419.html -了解详情
提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。因工死亡待遇标准据 按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人 ...
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提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。因工死亡待遇标准据 按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人 ...
//www.110.com/ziliao/article-657476.html -了解详情
期间5年)辅助器具费用因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认需要安装者国家规定标准工伤保险基金如假肢、矫形器、假眼、假牙、配置轮椅等 部分不能自理4、农民工可以一次性享受此长期待遇。上海2016年全市职工月平均工资6504元。一次性伤残补助金一级伤残27个月本人工资工伤保险基金本人工资是指 ...
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