渠道打得赢官司。 一、当前农民工追索劳动报酬的主要途径及存在的问题 当前农民工追索劳动报酬的主要途径:一是农民工向劳动保障部门进行举报和投诉,由 的,依法采取强制措施或移交公安、检察机关追究其刑事责任,从而充分发挥执行工作威慑功能,促进用工单位及时履行法律义务。 (五)政府部门增设农民工法律援助服务站 ...
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什么?答:1、本集体经济组织成员的村民会议选举产生承包小组;2、承包工作小组依照法律、法规的规定拟打算公布承包方案;3、依法召开本集体经济组织 律师费等)。六:社会保险58、社会保险行政争议如何处理?答:由经办机构和劳动保障行政部门分别采用复查和行政复议的方式处理社会保险行政争议。59、行政复议申请 ...
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高者。这样的规定有利于保护劳动者的合法权益,尤其是对劳动报酬较高的工作岗位上的劳动者具有重要的保障意义。进一步规范用人单位发放劳动者工资的行为,有效防止 力度。对于用人单位利用试用期得利、盘剥廉价劳动力的行为严厉处罚,同时也要加大监察力度,对用人单位起到威慑作用,同时也给劳动者维权一个稳固的靠山。 第 ...
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补贴、延长工作时间及特殊情况下支付的属于劳动报酬性的工资收入等;但不包括用人单位按照规定负担的各项社会保险费、住房公积金,劳动保障和安全生产监察行政部门规定 的,应予支持。如果用人单位在劳动者申请仲裁前补发了未及时支付给劳动者的劳动报酬,即已经纠正其上述违法行为,劳动者再以用人单位曾经违法为由主张解除 ...
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监察大队投诉,经劳动监察大队调查情况属实,对应登记参保而不进行养老保险登记、未按规定如实申报缴费基数、未足额缴纳养老保险费的,劳动保障行政部门将责令其 50周岁。(2)达到规定的缴纳基本养老保险费年限,即在实施“统筹结合办法”前参加工作,缴纳基本养老保险费累计满10年;或者在实施“统筹结合办法”后参加 ...
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救助对象应限于因受犯罪行为侵害而导致死亡或重伤残疾、丧失全部或部分劳动能力,家庭生活陷入严重困难,且无法从加害方获得有效赔偿的人,包括死亡人员生前 承办人员视情况决定是否实施救助,这一方面可以体现救助的抚慰性,另一方面也可以保障救助工作的平稳开展和案件的妥善处理。同时,也应赋予被害人可以申请救助的权利 ...
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情况对越处于下游的企业越不利,也造成下游企业的职工经常处于更恶劣的工作环境中,接受更差的福利待遇。[15]因此,可以从中得知,血汗工厂往往 或者总承包人未按合同约定支付工程款,承包人克扣、无故拖欠劳动者工资的,当地劳动保障行政部门或者建设行政部门可以决定由发包人或者总承包人先行垫付劳动者工资,先行垫付 ...
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。很显然,(1)、(2)两种法律关系中,因为行政机关(我国的劳动和社会保障部门)是依法履行管理社会保险事务的主体,因此形成的法律关系是行政法律关系。 中,与行政管理相对人关系的法律规范的总称。社会保障管理体制和管理机构的层次、结构、管辖范围和权限,行政工作人员的招聘、培养、考核机制等,通过立法予以确定 ...
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工作人员及机关工勤人员被判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。 根据人力资源和社会保障部、监察部《事业单位工作人员处分暂行规定》第22条规定,事业单位工作 处罚金、单处剥夺政治权利、单处没收财产,可以不予以开除。 4、实行劳动合同制管理的事业单位人员 《劳动法》第25条规定,劳动者被依法追究刑事责任, ...
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办理工作; 林业部门负责做好征占用林地手续的办理及协调工作; 发展和改革、监察、水利、环保、交通、农业、规划和建设部门及各县(市、区)人民政府、乡 。征收土地的安置补助费首先作为被征地农民个人承担的社会保障项目经费,由征地实施单位提出方案经劳动保障部门核定后,由财政部门直接支付给社会保险经办机构办理, ...
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