职工与单位如何确立劳动关系 -法学论文搜索

中国农民社会保障问题研究

认为由于资本主义经济的发展，国家通过立法干预经济，在经济、社会保障、劳动关系等方面形成了公法与私法的相互交错，从而出现了作为中间领域的社会法（包括反垄断法、经济增长的主要手段。国务院有关部门决定，从2001年10月开始对公务员和事业单位的职工加薪，并在12月份发双份工资。这是国家在两年时间内对公务员 ...

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我国利用外资立法指导思想反思

容量允许的条件下，优先拉动内需，在国内销售。（二）平衡利用外资与国家经济安全的关系毛泽东在《新民主主义论》中指出：无产阶级领导的新民主主义共和国的国营经济环境的观念贯穿于整个立法过程中，比如如何限制在引资中外商对不合理地对待职工，如何保护职工的生命健康等问题，如何运用外商的资金、技术和管理经验来 ...

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深圳专利法律师咨询专利法相关规定二

提建议有些已由其他法律、法规或规章作出规定，有些需与其他法律的修改工作相协调，对如何修改烟草专卖法尚需进一步研究。 60.关于制定合作银行法的议案1 日益突出，影响到劳动关系和社会的和谐稳定，通过立法规范工资收入分配秩序十分必要。目前，该部正会同有关部门抓紧研究制定有关公务员工资、事业单位收入分配方面 ...

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关于目前中国商法研究的几个问题

的劳动产品，而必须承认对方的财产所有权，并进行等价劳动相交换。与此适应，就产生了所有权制度和合同制度。而商法产生的经济基础则是市场经济。市场是商品交换从以下几个方面对公司的治理结构进行完善。 1．正确协调投资者、债权人和职工之间的关系。可以考虑沿着两条思路对我国公司治理结构进行改进和完善：（1)改革 ...

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破产法中控制企业从属求偿原则初探

，以上关于从属求偿的法律规范只不过是指破产债权应从属于破产企业所欠职工工资和劳动保险费用以及破产企业所欠税款，但针对性质相同的破产债权则并未有优先或无从谈起，因此，本文除对国外的相关理论作了简要介绍外，重点对我国破产法将来如何确立这一原则进行了探讨。但由于作者学术水平有限，加之作者深感在职攻读学位 ...

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法院调解客体研究

本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。工伤既包括劳动合同关系中劳动者的工伤，也包括雇佣关系中雇工的工伤，工伤损害赔偿关系所适用的先行调解制度当然包括劳动关系中劳动者与用人单位之间的工伤损害赔偿关系。《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定：用人单位与劳动者 ...

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论妨害经营侵权行为及其责任

不仅是在特定情形下偶然的引起损害，而且是一般发生同种结果的有利条件。如何判断相当因果关系，要依行为时的一般社会经验和智识水平作为判断标准，认为该行为有的行为应当承担共同侵权的连带责任。（三）非法罢工罢工是集体劳动冲突的一种形式，是指在一个单位中一定数量的劳动者集体停止工作的行为。罢工权是法律赋予 ...

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论妨害经营侵权行为及其责任

不仅是在特定情形下偶然的引起损害，而且是一般发生同种结果的有利条件。如何判断相当因果关系，要依行为时的一般社会经验和智识水平作为判断标准，认为该行为有的行为应当承担共同侵权的连带责任。（三）非法罢工罢工是集体劳动冲突的一种形式，是指在一个单位中一定数量的劳动者集体停止工作的行为。罢工权是法律赋予 ...

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论妨害经营侵权行为及其责任

不仅是在特定情形下偶然的引起损害，而且是一般发生同种结果的有利条件。如何判断相当因果关系，要依行为时的一般社会经验和智识水平作为判断标准，认为该行为有的行为应当承担共同侵权的连带责任。（三）非法罢工罢工是集体劳动冲突的一种形式，是指在一个单位中一定数量的劳动者集体停止工作的行为。罢工权是法律赋予 ...

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公司社会责任文献检索报告

占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：（一）依照和内容》，载《法学家》2006年第1期。企业社会责任是建构现代企业与社会和谐关系的一种重要思想和制度。新修订的《公司法》第5条首次在法律 ...

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