性，2004年5月1日开始实施的最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人身损害赔偿解释》），进一步规范和统一了人身损害 》的调整范畴；1999年11月四川省沪州市中院出台了《关于审理医疗损害赔偿案件的若干意见（试行）》，规定医疗纠纷可以适用《消法》。有的地方法院已经 ...
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民事诉讼风险提示书》、《关于适用简易程序审理民事案件的若干规定》等多个解释性法规文件。但是上述文件在实践中仍存在一定的问题。事实上，只 有在送达起诉 的效率。最高法院借鉴德国等国民事诉讼法中的排除制度[17]已经制定了《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》这一司法解释，从一定程度上缓解了庭审程序的 ...
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看依据《劳动法》第32条第2、3项则劳动者可以获得经济补偿金。另外，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《劳动争议解释 、个体经济组织与劳动者之间，只要形成劳动关系，即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员，并为其提供有偿劳动，适用劳动法。这与《劳动法》第29条强调 ...
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争议处理条例》、最高法院法释（2001）14号《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（简称《解释》），以及有关部门规章之规定，归纳起来劳动 终止或解除劳动关系，就经济补偿和赔偿发生的争议等等。 二、关于劳动争议案件诉讼主体问题 依据《劳动法》的规定，劳动争议案件的双方当事人是劳动者和用人单位， ...
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审理的，可以转为普通程序， 最高人民法院《关于适用简易程序审理民事案件的若干规定》（以下简称《若干规定》）第三条规定：当事人就适用简易程序提出异议，人民法院 文书，在程序操作上不规范。 （四）卷宗装订繁琐。《若干问题》中要求适用简易程序审理案件卷宗材料应当具备诉状或口头起诉笔录、答辩状或口头答辩笔录、 ...
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的原则不符。根据人身权延伸保护说理论，笔者认为，最高人民法院《关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第四条第九项，属于特别法，不能普遍适用于 被抚养人生活费，由此可对基于同一侵权事实造成的人身损害合并进行审理，有利于胎儿出生后及时得到救济，符合诉讼经济和诉讼效率的原则。（3）对胎儿在一审法庭辩论 ...
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再行仲裁。劳动争议仲裁委员会漏裁的事项，人民法院可直接作出处理。 8、根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条规定：人民法院受理 在用人单位告知前劳动者已按约定履行了义务，因而要求用人单位支付履行期间的经济补偿的，应予支持。 39、用人单位与劳动者在劳动合同或保密协议中约定 ...
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结合人民法院审判工作实际，对执行刑事诉讼法的若干具体问题解释如下：一、管辖第一条人民法院直接受理的自诉案件包括：（一）告诉才处理的案件：１、侮辱、诽谤案（ 的，人民法院应当决定按自诉人撤诉处理。自诉人是二人以上，其中部分人撤诉的，不影响案件的继续审理。第二百零三条对于刑事诉讼法第一百七十条第（三）项 ...
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证据，包括主张和反驳证据；同时，最高法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第3条和最高法院《关于行政诉讼若干问题的规定》第8条均规定，法院应当向 《行政诉讼一并审理民事案件若干问题辨析》，发表于《人民司法》杂志2001年第4期，第41页。 [22]江必新著：《中国行政诉讼制度之发展行政行政诉讼司法解释解读 ...
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，引起广大公众关注，而不仅是法律职业人士所关注的。公众关注案件的时机，可能在案件进入审判程序之前，也可能在审理过程中，有的是在一审判决之后，有个别的是 几乎不可能通过法院来直接解决。即使是对个别案件的处理，也因问题性质不同，公众意见的影响力明显不同。对于企业之间的经济纠纷公众很少给予关注，政治上敏感的 ...
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