劳动者经济补偿金。 12、关于独生子女父母一次性养老补助纠纷案件受理问题。《山东省人口与计划生育条例》第三十条第一款规定，独生子女父母为企业职工的，退休时由 百分之三十发给一次性养老补助。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第六款、《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条、《山东省人口 ...
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劳动者经济补偿金。 12、关于独生子女父母一次性养老补助纠纷案件受理问题。《山东省人口与计划生育条例》第三十条第一款规定，独生子女父母为企业职工的，退休时由 百分之三十发给一次性养老补助。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第六款、《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条、《山东省人口 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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调整思路, 从强管制向尊重、鼓励社会自治和劳资协商自治方向转变。在优化劳动法律体系时, 应当摆脱加强管制才可以保护劳动者, 自治就不利于劳动者保护这样一种 属于行政规章, 位阶相对较低, 立法技术水平也不高, 有些规范与《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等不协调甚至冲突。在立法内容方面也有时代局限性 ...
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