发生之日起计算。” 三、 关于工伤赔偿的法律问题 在本次法航客机失事的9名华人中，有一部分是因公出差的，根据《工伤保险条例》第 14条第5项的 本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主 要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月４０％，其他亲属每人每月３０％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述 ...
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发生之日起计算。” 三、 关于工伤赔偿的法律问题 在本次法航客机失事的9名华人中，有一部分是因公出差的，根据《工伤保险条例》第14条第5项的 本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月４０％，其他亲属每人每月３０％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的 ...
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、解散和注销企业被鉴定为1—4级的工伤职工以及因工死亡职工供养亲属享受的工伤保险待遇仍按原标准继续发放。所需资金，原企业已经参加 退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 广东省2004年广东省政府颁布工伤保险条例一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，按本人工资 ...
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已构成工伤十级伤残，而公司并未为其缴纳工伤保险，应当按照《工伤保险条例》的规定向黄先生支付工伤赔偿费用。黄先生在作出《承诺》时，尚未被认定为工伤 规定。公司不能以《承诺》为由免除其应当承担的义务。 按照《江苏省实施工伤保险条例办法》的相关规定，参照相关标准，泉山法院判决支持了黄先生一次性伤残补助金二万 ...
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造成重大经济损失、被判刑等情况，单位提出解除劳动关系的，不需要支付你补偿或赔偿。(一)医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险 职工到统筹地区以外就医。3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款。(三)康复治疗费1、标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险 ...
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用人单位之间的事实劳动关系。第三步，申请工伤认定(最长60天)。根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤认定是进行工伤索赔的必经程序。在拿到确认事实劳动关系的 之后，很少有人能支付得起医疗费用，无法工作就没有了生活来源，进行工伤认定之后可以得到相应的赔偿，从而减少损失。本文摘自网络，如有侵权，请联系删除。...
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工伤的，由于用人单位违反保护劳动者的法定义务，用人单位应参照相关社会工伤保险法规的标准承担劳动者的全部工伤待遇。 第二十三条 劳动合同中有关限制或免除用人单位对 该未成年人因工作遭致伤害的，应由用人单位负人身损害赔偿责任。 第三十一条 劳动者在《广东省社会工伤保险条例》实施前发生工伤，已由用人单位安置 ...
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，应予认定。原告在赵某工作期间，没有按时为赵某缴纳工伤保险费，应承担相应后果，其认为不应承担工伤赔偿责任，没有事实依据和法律依据。【裁判结果】驳回原告河南某 不争的事实，符合新的工伤保险条例第十五条第一项规定。2、工伤保险条列第三十九条规定：“一次性工亡补助标准为上一年度全国城镇居民人均纯收入的20倍 ...
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的赔偿标准为本人24个月工资，而一般的人身损害赔偿若鉴定为伤残一级，它的赔偿标准为上年度人均可支配收入乘以20年，以南昌市上年度人均可支配收入为 为工伤后，才能由专门机构即劳动能力鉴定委员会按照工伤伤残鉴定标准进行鉴定。鉴定后受害人再根据《工伤保险条例》的有关规定，享受残疾赔偿金等待遇。而一般人身损害 ...
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关于退休人员与现工作单位之间是否构成劳动关系以及工作时间内受伤是否适用工伤保险条例问题的答复[2007]行他字第6号）重庆市高级人民法院：你院[2006]渝高法行 2007年7月5日所以，没有办理退休手续，未享受退休待遇的人员还是可以依据法律规定认定为工伤的，可以依法维护自身的合法权益，获得较高赔偿。...
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