思维清醒，问“射进去没有”，问“我的内裤哪里去了”，“你给点钱，我买药吃，别怀孕了”，这是一个极度醉酒的人能在瞬间清醒表达出来的吗？并且行动自如，自己起床开灯 旁边，她问我：‘你射进来了吗？’接着她说，‘你给我钱，我去买药，别怀孕了’” c、马某某11月6日供述第二页第14行供称，发生完关系后，“我就 ...
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因工作原因导致,根据其产前检查记录手册、疾病诊断证明等可知,阿红属于戴节育器怀孕,虽然其在工作的过程中感到身体不适被送医院,但入院及出院诊断均为晚期 是否算工伤,还要视当事人的具体情况。有些流产的情形是可以认定为工伤的,如怀孕职工在上下班途中发生了非自己主要责任的交通事故,造成流产等个人损伤的,一般可 ...
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为3000元，浮动月薪为2000元，过去12个月的平均工资为4800元，怀孕期间究竟该按什么标准支付，公司希望按3000元，员工希望按5000元， 4800元;企业该如何控制用人成本? 答：想要说的是产假期间的生育津贴支付吧!怀孕期间如果正常上班，按正常出勤支付工资，浮动月薪按员工正常工作来处理;如果 ...
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年以下有期徒刑并符合缓刑适用条件的，可以依法宣告缓刑；对于其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑。（7）宣告刑一般以月 强奸妇女的；二人以上轮奸的；致使被害人重伤、死亡或者造成被害人自杀、精神失常、怀孕等严重后果情形的，可以在十年至十二年有期徒刑幅度内确定量刑起点。奸淫幼女 ...
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也到了生宝宝的黄金时期，可是公司在员工守则和劳动合同里规定“女职工如果计划怀孕，必须先经公司批准，否则不享受相关福利待遇”。 虽然对这个明显限制女性生育权的 “人道”的，自己一位女友在另一家企业，人家直接就明示“女员工3年内不得生育”。 怀孕一切顺利，龚苹熬过了9个多月，如期被推进了医院产房。此前她曾 ...
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候审，不致发生社会危险性的;(三)应当逮捕的犯罪嫌疑人患有严重疾病，或者是正在怀孕，哺乳自己未满一周岁的婴儿的妇女;(四)对拘留的犯罪嫌疑人，证据不 证据尚不符合逮捕条件的;(四)应当逮捕但患有严重疾病的;(五)应当逮捕但正在怀孕或者哺乳自己婴儿的;(六)被羁押的犯罪嫌疑人不能在法定侦查羁押、审查起诉 ...
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该厂解除与其劳动合同的决定。 案例评析 程序非法属于非法解雇 在本案中，该服装厂解除怀孕女工小丽劳动合同的做法属于非法解雇。根据《劳动合同法》规定，女职工在 用人单位不得以劳动者不能胜任工作为由解除劳动合同。 此外，即使女工小丽没有怀孕，该服装厂以小丽不能胜任服装裁剪工作为由，与其解除劳动合同的程序也 ...
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产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第五条规定：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。在此并没有区分已婚女 ...
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对社会有危险性而必须羁押的，应当由看守所所属公安机关主要领导书面批准; (3)怀孕或者哺乳自己婴儿的妇女。 收押后发现上述情形的，看守所应当书面通知办案 保外就医可能有社会危险性的罪犯除外。自伤自残的罪犯，不得保外就医。 2.怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女。 3.被判处有期徒刑、拘役的罪犯，生活不能 ...
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企业内工作者，生育补助费应由妻领取，其夫不得重领。第三十四条女工人女职员怀孕不满七个月小产的产假，为30日以内，但最少应为20日。第三十五 基金项下一次付给供养直系亲属救济费，其数额为本人工资3个月。五、怀孕及生育的女工人女职员，其怀孕检查费、接生费、生育补助费及生育假期与一般女工人女职员同；产假期间 ...
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