经济补偿金劳动争议仲裁程序 -法学论文搜索

民事案件案由规定

纠纷（3）劳务派遣合同纠纷（4）非全日制用工纠纷（5）追索劳动报酬纠纷（6）经济补偿金纠纷164、社会保险纠纷（1）养老金纠纷（2）工伤保险待遇前财产保全341、申请诉前证据保全342、申请确认仲裁协议效力343、仲裁程序中的财产保全344、申请撤销仲裁裁决345、申请中止支付信用证项下款项346、 ...

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企业单方调整员工工作岗位的合法问题探究

岗位的要求不予支持。终审判决后，甲公司与张某协商解除了劳动合同并支付了经济补偿金[2]。四、两种特殊情形的对待用人单位单方调整工作岗位的过程过失性辞退等方式予以解决，而不应当滥用权利。参考文献[1] 王林清，主编．劳动争议案件裁判要点与观点[M]．法律出版社，2016,6:219.[2]柯振兴．劳动 ...

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诉讼费用交纳须知和计算简表

符合下列情形之一的，人民法院应当准予缓交诉讼费用： 1、追索社会保险金、经济补偿金的； 2、海上事故、交通事故、医疗事故、工作事故、产品质量事故 .5%+500 其他 100元知识产权：每件交纳1000元，有财产争议的按财产案件标准交纳劳动争议：每件交纳10元行政案件：商标、专利、海事案件每 ...

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双倍工资的时效以及计算基数

] 对申请时效的把握，一直是个讨论的热点话题。根据法律规定，劳动争议申请仲裁的时效期为一年，仲裁时效期从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。女士的劳动关系，并根据其工作年限支付了一定的经济补偿金，但何女士认为，劳动合同到期后，双方未续订书面劳动合同，公司还应当向其支付未及时签合同那段时间的 ...

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营业秘密与竞业禁止条款实务解析

契约及竞业禁止条款在国内之电子信息业均普遍被利用，并无太大争议，但随着国民法意识之提升，劳动权益保障渐受重视。因此如何在保障资方的保密合约以及竞业禁止条款外。所谓依法定有守密之义务，例如本法第九条所规定之公务员、司法程序之当事人等及仲裁程序之仲裁人等，依同条规定均有守密义务，其使用或无故泄漏所知悉之 ...

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运用法律武器防范“再就业陷阱”

，因试用期随意辞退员工的劳动争议数量也逐渐增多，很多用人单位存在一个错误的认识，认为在试用期内完全可以随时解除劳动合同，且无需支付经济补偿金，从而导致发生纠纷。劳动争议，可依据有关规定，到市、区、县劳动仲裁部门通过协商、调解、仲裁程序解决。[iv]5、掌握保护自己的技巧。再就业工人上任前，要对工作 ...

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律师办理国有土地使用权法律业务操作指引

证据保全问题；（11）对拆迁补偿标准发生的争议处理程序和法律依据问题；（12）对拆迁造成停产、停业的经济补偿问题；（13）被拆迁房产涉及的租赁关系 .4 抵押土地使用权的征收在土地被征收的情况下，抵押权人可以就该土地使用权的补偿金优先受偿。在土地被征收的情况下，抵押权所担保的债权未届清偿期的 ...

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营业秘密与竞业禁止条款实务解析

契约及竞业禁止条款在国内之电子信息业均普遍被利用，并无太大争议，但随着国民法意识之提升，劳动权益保障渐受重视。因此如何在保障资方的保密合约以及竞业禁止条款外。所谓依法定有守密之义务，例如本法第九条所规定之公务员、司法程序之当事人等及仲裁程序之仲裁人等，依同条规定均有守密义务，其使用或无故泄漏所知悉之 ...

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提交辞职报告后还没离职发现怀孕了，能不能反悔？

陈小玉完成交接手续，并领取经济补偿金，陈小玉于10月31日收到该份通知。11月4日，陈小玉向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求康桥公司自2013年劳动合同。且康桥公司解除前也未通知工会，程序违法。双方签订的《协商解除劳动合同协议书》无效，应当恢复双方之间的劳动关系。【公司意见】公司认为：陈小玉系 ...

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提交辞职报告后还没离职发现怀孕了，能不能反悔？

陈小玉完成交接手续，并领取经济补偿金，陈小玉于10月31日收到该份通知。11月4日，陈小玉向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求康桥公司自2013年劳动合同。且康桥公司解除前也未通知工会，程序违法。双方签订的《协商解除劳动合同协议书》无效，应当恢复双方之间的劳动关系。【公司意见】公司认为：陈小玉系 ...

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