（试行）》中规定，国有资产实行授权经营。国有资产规模较大、公司制改革规范、内部管理制度健全、经营状况好的国有大型企业或企业集团公司，经政府授权，对其全资、 要建立健全企业民主管理的组织。要依据《工会法》和《工会章程》，本着哪里有职工哪里就必须建立工会的原则，在企业普遍建立工会组织，最大限度地把职工吸引 ...
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的显著特点，并把这一时期的美国企业描述为”管理者（二）所有者（业主）雇佣职工“的形式。（注：梅慎实：《现代公司机关权力构造论》，中国政法大学出版社 ，立法时注重强调国有资产即所有者的利益。这种立法的现状确实是和当今各国在公司内部治理结构的董事会中心主义相背道而驰的。近一段时间以来，由于上述的原因，许多 ...
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，也不允许分期缴纳，要求公司的注册资本在设立时必须全部认足或募足，出资额或股款必须一次缴清。因此，从公司法所规定的内容来看，我国采用的是法定资本制。 ；二是职工董事制留于形式，三是监事会成员中的职工代表很难形成制约力量。（注：详见雷兴虎：《我国公司内部权力结构现状及重新配置的法律思考》，载《法商研究 ...
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。（4）法律规定有缺陷。我国公司法规定，监事会成员只能从股东代表和职工代表中选举产生，排除了本公司以外的人担任董事的资格，其独立性大 董事的引入问题 独立董事（IndependentDirector）是独立的非执行董事的简称。相对于内部董事而言，独立董事更能够站在比较客观公正的立场上，促进公司遵守良好 ...
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会创造出良好的业绩，实现经营者价值和股东价值的双赢。第三，企业产权清晰，内部权责明确。企业建立起规范完善的现代企业制度，拥有健全的法人治理结构，使董事会和 完善。公司的法人治理结构应该包含这样一些要素：股东大会、董事会、监事会、经理层、职工大会等（参见图1）。但更为重要的是实质上的完善。上述要素以合约 ...
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通过职工代表大会选举监事，共同组成企业监事会，能够实现政府和职工对企业经营者的有效监督。这种组织管理制度，通过企业内部权力机构、决策执行机构和监督机构的相互激励和 规定设置并确定。股东会由全体股东组成。在股份有限公司中，股东是指有该公司股票者，在有限责任公司中，股东是指认购该公司股份者。国有独资公司不 ...
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作出规定，但并不意味着禁止，因此，通过行政法规的形式专门就外商投资股份公司的优先股问题作出规定很有必要。? （三）关于股权平等问题? 所谓股权，也称股东权 向社会公众公开发行，但可以向其他法人发行部分股份，经批准也可以向本公司内部职工发行部分股份。采取社会募集方式设立，公司发行的股份除有发起人认购外， ...
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事实上的所有者缺位。这就给企业的经营者为牟取个人私利或本企业职工的小集团利益以可乘之机，从而产生了内部人控制的问题，严重破坏了公司的法人财产权和已经组建的公司 ，加之我国证券市场尚不成熟，产权交易市场也未建立，而社会个人股数量和持股比例有限，个人股（股民）倾向于进行短期的投机操作，所关心的不是公司的 ...
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诉讼肇始于英国。在1843年的Foss V. Harbottle案中，法院确立了多数规则或内部管理规则，即对董事的行为应以多数股东的意志为准，少数股东不得因 公益性，当事人的和解不仅会影响公司的利益，还会影响股东、债权人、公司职工的利益，应当赋予人民法院强制性审查权。美国法律规定，没有法院的批准，代表 ...
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指应在上市前努力做到业务、资产、人员、财务、机构独立完整，建立和完善规范的内部决策和控制制度。这既是企业提高自身能力的需要，也是股票发行审核过程中非常关键 。若股东超过200人时人时，必须通过购买股权等方式妥善解决，所有职工持股会、工会持股、委托持股等方式，都是被禁止的，都会构成企业上市的重大障碍。 ...
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