试用期协议 -法学论文搜索

工资支付中的常见误区

国家《最低工资规定》，常见的用人单位违反最低工资规定的行为有：1、以试用期为由，支付低于最低工资标准的工资;2、以未完成劳动定额(工作任务)或承包任务为由为由，扣减劳动者工资而支付低于最低工资标准的工资;5、以违反法律规定的协议、合同为由，低于最低工资标准支付工资;6、支付的最低工资中还包含加班工资 ...

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企业法律风险的表现

工风险、零工资风险、违法收取履约保证金风险等；（2）劳动合同风险，诸如试用期问题、劳动合同效力问题、违约金问题、保密及竞业禁止问题、不订立书面劳动合同企业股东、管理人员或普通员工违反国家法律法规、公司风险监管制度或劳动合同及其他协议而造成企业损失的可能性。企业管理重点在于人的管理，而由企业人员及企业 ...

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聘用合同范本

》及其他有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作岗位和工作根据工作需要，受聘方聘于部门从事工作。二、合同第种合同形式：(一)固定合同期限：自200年月日至200年月日止，为期年。其中试用期为个月。(二)无固定合同期限：自200年月日起，至本合同终止条件出现， ...

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劳动合同约定服务期，员工辞职需谨慎

单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有 ...

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聘用合同范本

》及其他有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作岗位和工作根据工作需要，受聘方聘于部门从事工作。二、：(一)固定合同期限：自200 年月日至 200 年月日止，为期年。其中试用期为个月。(二)无固定合同期限：自200 年月日起，至本合同终止 ...

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聘用合同范本

》及其他有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作岗位和工作根据工作需要，受聘方聘于部门从事工作。二、：(一)固定合同期限：自200 年月日至 200 年月日止，为期年。其中试用期为个月。(二)无固定合同期限：自200 年月日起，至本合同终止 ...

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劳务雇佣合同范本

劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同， ...

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买卖合同中风险负担相关问题之解读

的方式控制风险的一方。正如有的学者所指出的，这是一个简单的风险分配问题。在无协议或其他相反规定的情况下，风险应由能够对货物提供最安全保障的一方当事人承担，而占有风险归出卖人负担。例6：甲、乙于8月1日订立一彩电试用买卖合同，约定试用期1个月，甲于当日送交彩电与乙。8月18日，彩电遭雷击而毁。谁承担 ...

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转载：买卖合同中风险负担问题的探析

的方式控制风险的一方。正如有的学者所指出的，这是一个简单的风险分配问题。在无协议或其他相反规定的情况下，风险应由能够对货物提供最安全保障的一方当事人承担，而占有，风险归出卖人负担。例6：甲、乙于8月1日订立一彩电试用买卖合同，约定试用期1个月，甲于当日送交彩电与乙。8月18日，彩电遭雷击而毁。谁承担 ...

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买卖合同中风险负担问题的探析

的方式控制风险的一方。正如有的学者所指出的，这是一个简单的风险分配问题。在无协议或其他相反规定的情况下，风险应由能够对货物提供最安全保障的一方当事人承担，而占有，风险归出卖人负担。例6：甲、乙于8月1日订立一彩电试用买卖合同，约定试用期1个月，甲于当日送交彩电与乙。8月18日，彩电遭雷击而毁。谁承担 ...

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