规定？立法者甚至还花了数年的时间，增订三种有名契约（旅游、合会、人事保证）[20]？理由不外乎：第一，减省交易成本，有名契约的规定可使社会上大量出现 以全体共有人名义订立买卖契约，而以多数共有人名义处分共有物，则买卖契约有无权代理问题，少数共有人可以承认买卖而向多数共有人请求分配价金，也可以不承认而使 ...
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目标。法学院的学生相对更年轻、更缺乏社会阅历，让他们过早地为真实的客户代理案件，一方面，他们尚少不更事，难以取得当事人的信任，另一方面，也意味着让他们过早地 ，该教师也不能达到大学对教师年教学工作量的基本要求；由于受中国大学人事等制度的制约，法学院本身实际上也不具备独立和另行聘请专职法律诊所教师的现实 ...
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；而董事的义务则是通过从事合法的风险性交易实现公司和股东利益的最大化。2、代理说。该说认为，董事作为代理人，与作为本人的公司存在信任关系，董事的义务依据 的复杂性。随着公司规模的扩大和经营范围的拓宽，在公司内部管理中（如劳资关系，人事管理），公司之间（如契约和竞争等商事关系）、公司与政府之间（如税收和 ...
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民事权利。按照《全民所有制工业企业法》，国有企业法人享有经营权的范围主要包括：生产经营决策权物资采购权产品销售权进出口权投资决策权留用资金支配权资产处置权联姻兼并权人事劳动管理权按照规定发行债券权拒绝摊派权。正如上文分析，我们可以得出这样的结论：除国有企业以外的各类企业法人都享有以所有权为核心最广泛 ...
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目标不一致，公司管理者还有可能损害其它利益相关者-债权人、职工等的利益。为解决“代理”问题，最重要的制度安排，是要强调保护公司出资者-最大的风险承担者公司 的权力和利益。股东应对公司有剩余索取权和剩余控制权，特别是决定公司经营者人事和激励制度的控制权。为充分保护和适当平衡包括股东、债权人在内的公司各 ...
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主体。有选择权的政府主体还可依法委托给相关的社会中间层主体代理选择。（3）选择方式。在选择参与主体的过程中，应当坚持“公平、公正、公开”的竞争原则，成立有人事、组织、纪检、审计等部门代表或专家参加的委员会来具体行使选择权。这种选择的效力应当是有期限的，期限届满时 ...
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的首长、公务员、法官、检察官、各种职员及辅助人员、临时雇员等，明确的劳动人事关系应当是判别某人是否为某国家机关工作人员的主要依据。“违法行使职权”既包括违法 委托的权限范围内违法行使职权而侵害他人合法权益造成损害。当授权不明或受托人超出代理权限以及表见代理的情形出现侵害他人合法权益造成损害的，应按代理 ...
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人能否有为他人谋利益的意思，那是无因管理能否成立的题题。笔者认为，管理他人事务须是为避免他人利益受损失的，方可成立无因管理，因之管理人应对其进行的管理或 中一般不会发生这类现象。无因管理的管理人是为他人管理事务的，无因管理与代理有相似之处，但是二者的性质不同。管理人为管理事务与第三人实施民事法律行为时 ...
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承揽人工作完成之后才支付报酬，而旅客要在旅游开始前支付旅游费用。2、旅游与代理、居间、行纪旅游给付中，旅行社一般要代旅客购买客票及代办出国签证等手续， 45页。[16]例如，修订后的台湾民法典在原有契约类型基础上增添了旅游、合会和人事保证三个契约类型；[17]苏永钦：《私法自治中的国家强制》，载《民法 ...
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）则认为雇主没有尽到为照顾自己的事务所应尽的注意。[42]但许多学者认为，代理责任并没有超出过错责任的范围。[43]严格责任不同于无过失责任，因为严格责任“虽然 的过错原因，（例如，未按安全操作规程打眼放炮而致人损害）。亦有行为人事从事高度危险作业即使尽到高度注意也不能阻止损害的发生的情况。在第一情况 ...
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