培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在 十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。宋晓锋，管理学学士、法律硕士、北京市丹宁律师事务所律师 主要业务 ...
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镇企业办。马玉英实行大包，除每年向企业办交管理费25000元，依法缴纳税费、支付工资外，其他部分由马玉英自行分配，承包前的债、财、物由马玉英 严重影响司法审判的公信力和社会公平、正义的实现。 【作者简介】宋晓锋，律师，系北京市丹宁师事务所专职律师，河北经贸大学商学院管理学学士，辽宁大学法学院法律硕士。...
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体系中，这种权利的界定是清晰的吗？ 《中华人民共和国矿产资源法》（1996）明确规定：矿产资源属于国家所有，由国务院行使国家对矿产资源的所有权。（第三条）在 。无论西气东输、西煤东运还是南水北调，你难道说这不是自由交易吗？尽管北京市并没有因此与供气的陕北和供水的南方省份进行讨价还价的交易，但是，你能说 ...
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考察其收益的好坏。当然，这并不意味着民众只能在行使投票权的同时才具备支付的可能，民众可以通过其他方式，比如舆论压力、示威游行等等就像投资人的 市场社会与公共秩序》[C]，上海：三联书店，1996.341 [7]冯玉军.北京市禁放法法规的社会经济分析[A].冯玉军主编.中国法经济学应用研究[C].北京： ...
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国家赔偿。（注：《国有赔偿法》第26条规定，“侵犯公民人身自由的，每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。”第27条对造成身体伤害的误工 人民法院公报登载了“贾国宇诉北京国际气雾剂有限公司、龙口市厨房配套设备用具厂、北京市海淀区春海餐厅人身损害赔偿案。”（注：《最高人民法院公报》1997年第2期 ...
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基本费用，包括办公机构设施筹建费用、矫正工作基本设施费用和运作费用、公务员工资、志愿者培训费用、志愿者及社会工作者的交通或误工补贴费用等；二是非政府 司法局。第113页或《北京市社区矫正工作实施细则（试行）》（京社区矫正[2003]1号）第十五条规定 [9] 参见《中共上海市委政法委员会关于推进“构建 ...
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、返还人事档案等新类型。诉讼请求由单一走向复合，同一案件中往往包括支付经济补偿金、加班工资、补缴社会保险等多种诉讼请求。诉讼请求金额从一般为几千至几 ，这就要求不断提高法官的综合素质和司法技能，培养专家型、复合型法官。据北京市高级人民法院近三年劳动争议案件审理情况介绍，与近年来，一些科技研发、金融服务 ...
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，躲在医疗期的保护伞下，使公司不但不能解除或终止合同，还必须继续支付病假工资。同时也有很多员工利用病假外出旅游或培训，甚至以病假为名故意在重要工作日 其对张某某作出的除名决定系依法处罚，依据不足，本院不予采信； 案件二：北京市第一中级人民法院在一判决书中写到，公司员工在休病假期间长途飞行前往巴西，表明 ...
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正处于试用期间，还未正式上岗。因此公司只是与他口头约定了试用的期限和工资待遇，正式的劳动合同准备在新店开张后再签订。同时，该负责人还表示，因为 申请工伤认定，同时也会依据相关法律法规的规定及相应的工伤待遇标准，向小杨支付赔偿金。律师：没签合同不影响工伤认定北京市西城区总工会劳动争议调解中心工会律师王志 ...
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彼此不同，这样无疑会造成操作上的困难。如北京市政府颁布的《北京市经济性裁减人员规定》规定裁减人员的一个条件是企业连续三年经营性亏损且亏损额逐年增加、资不抵债 劳动者协商确定通知期，如果劳动者不需要法定通知期，用人单位可给予相应时间的工资，以代替通知期。2、完善用人单位预告解除劳动合同的程序我国劳动法对 ...
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