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了极大的贡献,城市政府应该像对待自己的市民一样对待流动农民。像城市下岗职工一样,农民工也应该在收税、社会保障, 特别是子女入学等等方面享受优惠政策。 发展。今年,合肥市出台了进城务工农民子女接受义务教育新办法,把进城务工农民子女接受义务教育纳入全市统一管理范围,在学杂费、接受教育、学习评价、团队活动、 ...
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作为管理人,如上市公司、商业银行、保险公司破产案件、大中型国有企业破产案件、职工人数众多的集体企业或者股份合作制企业破产案件等。政府要求组成清算组的破产案件 比较少,因此也不能套用以可供清偿的财产总值计算报酬比例的办法,建议由管理人和债务人协商确定。 【作者简介】 王保民,西安市中级人民法院审委会委员 ...
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。面对人力资源管理理念的颠覆性变革,全面、迅速提升用人单位中高层的劳动用工法律意识和劳动争议预防技能,才是用人单位有效控制用工风险的根本办法。 劳动合同法 国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的。 劳动合同制是以签订劳动合同的形式,明确规定用工单位和 ...
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行使股东自益权,通过委托代理关系交由代理人行使股东共益权。持股职工的股份转让自由,作为内部职工认购股份后退休或解职并不是其股权消灭的原因,不应强制退股 对于应当进行资产评估而未评估的股权转让合同因违反国有资产监督管理条例、企业国有产权转让暂行办法而应认定无效。第二种观点认为,只要受让人善意无过错,股权 ...
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)12 九级 8 (同上)9 (同上)9 十级 6 (同上)6 (同上)6 伤残津贴不得低于最低工资标准,直至退休年龄 标准为劳动关系所在地上年度 职工,不再进行康复对象确认。 《陕西省工伤康复管理试行办法》 ⑴住院伙食补助费:职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给 ...
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批准了国务院《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》,1986年7月国务院又发布了《国营企业职工待业保险暂行规定》。这些法规都 组织形式及职代会的职权作出了明确的规定,这些法律文件有力地促进了企业民主管理制度的完善。 (五)颁发了关于解决劳动争议的法规 在调整劳动关系方面, ...
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,依法独立自主地开展活动。 第八条劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。 第九 六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。 第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦; ...
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,依法独立自主地开展活动。 第八条 劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。 第 带薪年休假制度。 劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。 第五章 工资 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则, ...
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请求符合《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》等相关规定的,可以予以支持。该人员坚持主张劳动关系的,判决驳回其诉讼请求。5.达到法定退休年龄的人员因工伤亡应 的原因”:用人单位有充分证据证明劳动者利用主管人事等职权故意不签订劳动合同的;工伤职工在停工留薪期内的,女职工在产假期内或哺乳假内的,职工患病或 ...
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行政认定带来很大困难。根据原劳动保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)第二条(二) 档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。”中组部、人事部、公安部《关于认真做好干部出生日期管理工作的通知 ...
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