变更后的岗位实际工作的情形下,如何确认仲裁时效呢?对此,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》(2013年2月1日 人民法院将不予支持。该做法源于2008年6月广东省人民法院和省劳动争议仲裁委员会联合下发的《指导意见》第二十四条规定。 26. 用人单位违法解除劳动合同,劳动者 ...
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的,劳动合同终止”。然而,有意思的是,深圳市中级人民法院在2009年发布的《关于审理劳动争议案件的指导意见》曾规定:“用人单位招用已达法定退休年龄但未 》的规定更具有针对《劳动合同法》第四十四条的可操作性,但是深圳市中级人民法院的规定则更具有合理性,对无法享受到基本养老保险的广大劳动者更具有现实保障性 ...
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死刑复核律师实践办案指导 ——作者:北京谢通祥律师目 录一、死刑复核律师事务所二、最高人民法院死刑复核成功案例详解——被告人李辉系累犯再次犯故意杀人罪、抢劫罪 》第十六条:人民法院审理案件过程中,律师提出会见法官请求的,合议庭根据案件具体情况,可以在工作时间和办公场所安排会见、听取意见。会见活动,由 ...
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庭审活动,应当说本辩护人对本案的事实已有充分的了解,现辩护人发表辩护意见如下供合议庭评议时参考。 我们对公诉机关指控的罪名没有异议,但被告人是 》中 “(五)抢劫罪”、《广东省高级人民法院关于正确适用缓刑的指导意见》、《最高人民法院关于审理未成年人刑事案件具体应用法律若干问题的解释》之规定,对被告人 ...
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未作规定的,依照《人事争议处理规定》有关规定执行。劳动人事争议仲裁机构、人民法院审理人事争议案件,应当以国家有关人事法律、行政法规和国家有关人事政策为依据, 规定。44.本纪要自下发之日起,供全省各级人民法院、劳动人事争议仲裁机构参照执行。本纪要下发前的有关指导意见与本纪要规定不一致的,以本纪要为准。 ...
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关于执行中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释》第48条第二款之规定:人民法院审理起诉行政机关没有依法发放抚恤金、社会保险金、最低生活保障费等案件,可以根据 审判工作概况和一定时期社会概貌的如实反映,是指导人民法院审判工作的重要形式,是法学研究的基础资料和法学教育的丰富素材。笔者进而认为,以连续出版 ...
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对正确适用法律办理减刑、假释案件,维护刑罚执行的公平公正,具有重要的指导意义。据了解,最高人民法院于2009年开始正式启动《规定》的起草工作,进行了深入调研并 4)公示期间收到投诉意见的;(5)人民检察院有异议的;(6)人民法院认为有开庭审理必要的。 《规定》明确要求,人民法院审理减刑、假释案件,应当 ...
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和农民利益的保护、监督土地征收权的正确行使、切实维护社会和谐稳定作为审理征地行政案件的指导思想,遵循以下几项基本原则。 (一)个案公正和社会公正的 规范性文件,应予以肯定和适用。 三、对征地行政案件审理中若干疑难问题的处理意见 我们认为,人民法院审理征地行政案件,应当运用灵活务实的司法政策,在全面审视 ...
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最多只能认定情节严重,而非情节特别严重。6、非法经营的危害性:《最高人民法院关于严厉打击骗购外汇和非法买卖外汇犯罪活动的通知》实质是对司法解释的宗旨 ,最高法院称量刑规范化改革就是要制定《人民法院量刑指导意见》和《人民法院量刑程序指导意见》,规范裁量权,将量刑纳入法庭审理程序,更好地贯彻落实宽严相济的 ...
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依职权追加当事人后,在审判实践中,不仅被追加的被告有意见,同时对被追加的原告也对法院有意见,与有关审判人员纠缠。有些原告怕得罪人故意不列共同 法律释明权的形式指导当事人自由选择,只有这样,人民法院的裁判结果才有权威性和公信力。 3、法院依职权追加当事人必将影响审判效率的提高。人民法院审理每一个案件都要 ...
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