或者鼓着腰包一逃了之，甚或隐瞒事故继续搞生产。 而在如此没有安全保障的工作条件下，矿工为何继续着苦苦劳作呢？国有煤矿的矿工为了生存，他们顾 地方法规以及国家安全生产管理局和监察局行业规章，刑法中也有重大责任事故罪和重大劳动安全事故罪及其刑罚的明文规定。那么为何有法不依，执法不严呢？笔者认为，“官商不分 ...
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日起15日内向人民法院起诉。但需注意，未经劳动争议仲裁委员会仲裁的劳动争议案件，法院不予受理。维权途径之五：监察举报投诉。《劳动法》第85条规定，县级 应及时向劳动保障监察部门举报。无故被辞退经济补偿如何确定？《劳动合同法》第四十七条规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限 ...
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和加强司法巡查、审务督察和廉政监察员工作。建立上级纪委和上级法院为主、下级法院协同配合的违纪案件查处机制，实现纪检监察程序与法官惩戒程序的有序衔接。建立 、相互协调，引导当事人选择适当的纠纷解决方式。推动在征地拆迁、环境保护、劳动保障、医疗卫生、交通事故、物业管理、保险纠纷等领域加强行业性、专业性纠纷 ...
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和加强司法巡查、审务督察和廉政监察员工作。建立上级纪委和上级法院为主、下级法院协同配合的违纪案件查处机制，实现纪检监察程序与法官惩戒程序的有序衔接。建立 、相互协调，引导当事人选择适当的纠纷解决方式。推动在征地拆迁、环境保护、劳动保障、医疗卫生、交通事故、物业管理、保险纠纷等领域加强行业性、专业性纠纷 ...
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，在对该法律修改的过程中，必须确定一个专门的部门来行使未成年人权益的保障工作，让他们为未成年人的利益代言、负责宏观的管理考核和监督法律的实施 的机构体系。青少年保护机构设立专职监督人员负责对辖区内的未成年人的监护状况进行监察督促，促使监护人改善监护质量，同时为剥夺监护人监护资格、实行国家代位监护提供 ...
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引导?政府推动等方式，探索发展安全生产责任保险；同时制定相关政策推动地方立法，保障试点工作顺利推进? [⑥] 责任保险在很大程度上意味着承担一定的社会责任，即 在实际经营中“名存实亡”。三是现行条款的赔偿责任主要是根据《劳动法》或劳动合同的有关规定确定，且执行中弹性较大，与《最高人民法院关于审理人身 ...
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保护职工劳动报酬、社会保险合法权益，及时向金融机构债权人委员会、债权人会议通报有关情况，破产企业的有关人员可能涉嫌犯罪的，管理人应当及时将犯罪线索报送司法或监察机关 九）建立常态化协调机制。各地区、各部门要积极支持人民法院破产审判工作，推动和保障管理人依法履职，更好发挥政府在企业破产程序中的作用，避免 ...
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相关法律，侵犯劳动者的合法权益，劳动者可以向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动法》第三条劳动者享有 搜集用人单位招工招聘记录、考勤记录、工资支付凭证、缴纳各项保险记录、工作证、出入证、工作安排、开会通知、报销单据等等，以证明劳动者确实跟用人单位之间存在 ...
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主要的职权外，相关法律赋予人民检察院的职权还有特种案件检察权、司法解释权、对劳动教养机关活动的监督权、参与社会治安综合治理、预防犯罪权。对于人民检察院应否 助理（挂职）。 【注释】 [1][2]中共中央法律委员会编：《列宁论检察制度与监察工作》，新华书店1949年版，第3页，第4页。 [3]列宁：《 ...
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很好，不用交任何费用;3、对仲裁结果不服得，可以向法院起诉;4、可以向劳动监察机构投诉，由其责令用人单位改正。需要注意的问题：1、时效问题。申请 时一次付清劳动者工资。◇《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。第四 ...
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