的正常工作安排。XX办事处的主要职责已经完全丧失，较长时间以来一直处于无业务、无任务、基本无收入、人浮于事的状态，没有能力实现自收自支。是为想方设法 申请人辞去事业单位管理人员身份和相应职务的意愿。(二)被申请人根据申请人拒不服从组织安排，经多次教育无效的事实，依据《全民所有制事业单位辞退专业技术人员 ...
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。三、重大责任事故罪客观要件中有关要素的把握 刑法对本罪的客观构成要件规定为由于不服管理、违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成 ，如果对不服管理理解为包括职工不遵守本单位要求其遵守的各种规章制度和不服从本单位从事生产、作业指挥、管理人员有关安全方面的工作安排两个方面， ...
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上述所说的“不服管理”的第一种情况而言，只要认定职工的行为属于“不服管理”，该行为当然属于“违反规章制度”的行为；那么，对“不服管理”的第二种情况来讲，是否也 如果对“不服管理”理解为包括职工不遵守本单位要求其遵守的各种规章制度和不服从本单位从事生产、作业指挥、管理人员有关安全方面的工作安排两个方面， ...
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易于被滥用。用人单位可能要求劳动者从事法律明令禁止的事项，如安排劳动者生产违禁产品;也可能对劳动者的工作安排明显不符合劳动合同的约定，如向劳动者提供的并非是 劳动者有着极强的约束力。行政化劳动关系的长期存在，使我国劳动者畏惧并习惯于服从管理权威，对用人单位的指令有绝对遵守的心理定式，任何所谓叛逆的想法 ...
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权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。1、甲方每月以转账形式支付乙方工资，月综合工资元 发生，减少职业危害。2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。六、规章制度1、 ...
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生活、学习和物质条件方面对监护人、教师等负有特殊职责的人员，存在一定的服从、依赖关系，这类特殊职责人员对幼女进行性侵犯，隐蔽性更强，危害更大 年，宝安区人民法院在东莞某文具厂设立了第一家“青少年教育基地”，为17名判处缓刑的异地户籍少年犯安排工作岗位，取得了良好的社会效果。2009年至2011年，该院 ...
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彼此之间应如何协调，要听命于委员长会议；在大会闭会期间如何为大会服务（如筹备大会的各种准备工作），也要服从委员长会议的领导（在大会开会期间如何为 各自对本专门委员会负责，直接受专门委员会主任、副主任领导，但接受秘书处和秘书长的工作安排和协调。专门委员会的财务、后勤和人事方面，一直是由办公厅统一管理。[ ...
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体制，其构造特点是集中性，而不是分权与制衡。由此，司法机构，包括检察机关，在司法工作中，必须服从党的领导，必须服务于党所设定的党和国家工作的大局。 正义并重。这一客观义务，源自德国法，来源于检察官作为法制守护人的制度安排。但其基本思想与要求，也为对抗制诉讼体制中的英美法检察制度所肯定。在美国，检察官不 ...
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信息和权力的作用，当然还包括审判组织之间的交叉的协调结构以及行政系统内部的服从的结构。不同于一般组织，法院矩阵结构呈现组织性与无序性。组织性主要是指法院 特有的社会功能决定的，法官角色的工作安排和表达方式的劳动分工是围绕司法特性进行的，这种分工在法院内部形成以案件审判为基本活动内容的司法结构；权力主要 ...
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权威性。[25]法治状态下的这种稳定性给人以充分的预期，使人们可以自主地安排学习、工作和生活，从而可以使人获得一种自主、尊严、独立和自由。自主、 说，这个国家一定要覆灭；然而我们认为一个国家的法律如果在官吏之上，而这些官吏服从法律，这个国家就会获得神的保佑和赐福。……”[28] （二）法治与自由贸易区 ...
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