保护呢?二、定义所谓聘用协议，也称聘用合同，通常适用于企业招聘有特定技术业务专长者，以专职或兼职的形式从事专业技术岗位或管理岗位工作。例如：企业高薪聘请 劳动合同的附件继续有效。在录用通知书与劳动合同的约定有冲突时，应当以劳动合同的约定作为履行劳动权利义务的依据。公司单方发出的聘任书，只载明了劳动者和 ...
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离失往往会给用人单位一致命的打击，这种人才决不可能在一个月内能找到；一个物业公司的保安，可能几天就可以找到替代者。法律对所有的劳动者统一赋予30天的预告期 如管理人员、重要技术人员、销售人员等辞职的预告期应延长至3个月或半年，对于普通的劳动者的预告期可缩短至15天甚至10天，应赋予劳动合同的双方在一定 ...
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（1）有限公司具有闭合性和灵活性，不可能对其施加有效的监管，甚至一般的合同债权人都难以充分获取有限公司的经营信息和财务信息。相反，如果对其加强监管 考虑债权人（尤其是侵权受害人）的利益，正因为如此，判断无限责任型的公司与有限责任型的公司何者更优，根本不可能通过“优胜劣汰、适者生存”的自然法则来进行鉴别 ...
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起 ，即成为规范公司的组织与行为、公司与股东 、股东与股东之间权利义务关系的具有法律约束力的文件 ，对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有法律约束力 为他人提供担保； （五）不得违反本章程的规定或未经股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易； （六）未经股东大会同意 ，不得利用职务便利 ，为自己 ...
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无需支付加班费、不受最低工资约束 需缴纳社保、需支付加班费、受最低工资约束、 合同内容 单位并不为劳动者提供劳动条件 单位应为劳动者提供劳动条件 单位侧重点 单位不再是管理者 我25天工资的赔偿金。 某公司辩称：杨某是我公司通过社会招聘引进的技术人员，其人事档案不在我公司，且我公司与杨某签订的是《劳务 ...
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托人同意，委托人可以参加对外谈判，但不得自行对外询价或进行商务谈判，不得自行就合同条款对外作任何形式的承诺。因委托人违反委托协议导致受托人对外商违约的，委托人 解释。香港代理的一般规则中有公司董事及高级管理人员的代理规则，包括代理的构成和权利、代理人的义务、委托人的补救，公司与第三人的关系、代理人与第 ...
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监管机构对其进行处罚，也可以通过法律程序对其起诉。 另外，由于很多独立董事是兼职，所以其必须保证有相应的时间来履行其应尽的责任，参加其应该参加的 为独立董事收集信息创造良好的条件，如创造条件让独立董事与公司客户、供应商、职工、中层管理人员、技术人员、同业竞争者等进行交流以及董事之间进行交流。必要时， ...
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三类为辅助类技术应用型法律人，如书记官、法律助理、司法秘书、司法执行人员、司法警察等人员。本文所称法律职业共同体中的法律人，专指法官与律师。首先， 9在日本，法律严禁律师同非律师合作、从对方当事人处接受或向其要求利益、兼职及经营营利性业务。10禁止同非律师合作是国际上对律师职业道德的普遍性要求。在律师 ...
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监管机构对其进行处罚，也可以通过法律程序对其起诉。另外，由于很多独立董事是兼职，所以其必须保证有相应的时间来履行其应尽的责任，参加其应该参加的 可以为独立董事收集信息创造良好的条件，如创造条件让独立董事与公司客户、供应商、职工、中层管理人员、技术人员、同业竞争者等进行交流以及董事之间进行交流。必要时， ...
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影响”规定为：①不能及时完成本单位的工作任务，并造成企业损失的； ②因劳动者的兼职行为而造成用人单位的损失，在1000元以上的一次，1000元以下两次； 等；⑦、其他不诚实、虚假的回答：与原有用人单位没有解除劳动合同；与原用人单位签订竟业限制协议书；所使用的技术信息或是经营信息侵害了原用人单位的商业 ...
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