： 用人单位违反劳动合同必然给劳动者造成损害，故上述法律规定，在支付经济补偿后劳动者可以要求用人单位支付赔偿金以弥补其经济损失。即在法定情形下，劳动者可同时向 竞业限制协议这两种情形，而对用人单位违反劳动合同的违约责任，用人单位支付违约金的情形可由双方自由约定，只要数额不是很高劳动者一般是会得到支持的 ...
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违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。 根据以上规定， ，消费者可以要求经营者按照消费者购买商品的价款或接受服务的费用的标准进行一加一的赔偿，该规定，可以理解为这是由国家作出的惩罚性的法定违约金标准 ...
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定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。反言之，守约方不能既要求违约方支付违约金，又要没收其定金或要求其返还双倍定金。 从而无法缴纳后续房屋价款，致使房屋买卖合同难以继续履行，房地产公司因双方协商解除商品房买卖合同而向购房人支付违约金。根据个人所得税法的有关规定，购房个人因上述原因从 ...
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违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。 根据以上规定， ，消费者可以要求经营者按照消费者购买商品的价款或接受服务的费用的标准进行一加一的赔偿，该规定，可以理解为这是由国家作出的惩罚性的法定违约金标准 ...
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而申请人拒不修改，这是申请人首先违约。2、关于延期交货的违约金申请人无权向被申请人要求支付延期交货的违约金77，500美元。根据合同第14条，如果卖方不能按 即合同当事人中受损害的一方要采取了其他补救措施后，是否还可以要求损害赔偿。这是制衣公司在辩解中强调的问题之一。这个问题在我国法律和有关的国际公约 ...
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以制约内部工作人员为目的而存在的廉洁协议，若违约行为发生，它不是以支付违约金为目的，而是将其作为解除劳动合同中，劳动者过错的理由或者对员工进行惩罚 某信息技术公司服务合同纠纷一案，法院并未对整个协议效力进行认定，而是就该协议单个条款认定为格式条款判定此条款为无效。 四、结语 通过上述分析，我们可以看出 ...
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违约金。因此，保密协议中不得约定员工泄露商业秘密时应当支付违约金，只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。法律依据:《深圳市中级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题 违反保密协议，可能要承担以下法律责任：1 民事责任，公司可以要求员工赔偿因违约或侵权给公司造成的损失。2 行政责任，根据《反不正当竞争法》 ...
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仍与其签订于2009年6月20日到期的合同已构成违约，于是将刘先生诉至法院要求支付违约金。而刘先生辩称，补充协议已经明确约定，因房主的原因导致合同无法继续履行时 ，并手写了一张收款收据，但未加盖公司公章。正当小李感叹中介公司服务周到时，却被中介公司告上了法庭，要求支付二季度租金。小李表示已经交给公司的 ...
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即在法律没有具体规定，依本规定及其他司法解释无法确定举证责任承担时，人民法院可以根据公平原则和诚实信用原则，综合当事人举证能力等因素确定举证责任的承担。 2、 的权利义务终止，不影响合同中结算和清算条款的效力之规定，应当判令被告支付违约金。另一种意见认为，原合同双方已经就相关问题达成一致协议，合同解除 ...
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服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊 的培训费用。 ” 第二十三条第二款规定：“对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者 ...
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