工伤六级一次性待遇赔偿标准 -法学论文搜索

交通事故赔偿标准：各项赔偿计算方法

本人工资。第34条第1项从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资。 3款受害人因此遭受其他重大损失的，侵害人应当赔偿损失。十三、丧葬费赔偿金额的计算公式及相关法律 - 交通事故赔偿标准（一）丧葬费的概念丧葬费，是指道路交通 ...

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工伤赔偿项目及其标准之一 ---------工伤六级伤残的赔偿

》（2011年1月1日生效）规定，工伤六级伤残应当得到的赔偿项目及标准如下：第一部分：医疗待遇的项目与标准1，医疗费：含挂号费、住院费、医疗费、药费平均工资）；适用条件：职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系3、一次性就业补助金（与用人单位解除或者终止劳动关系时才有）原单位支出：(各地标准 ...

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2012年度交通事故等人身损害赔偿标准？

107760元。七、2012年度重庆市交通事故等造成六级伤残等级人身损害赔偿标准：（一）按重庆市城镇居民赔偿标准： 1、残疾赔偿金：202500（即20250元*20 额定格在46万元，一次性付清。这样死者家属也比较满意，公司也能接受。代理公司和家属谈判，本律师并没有死板地、严格地按照法律的死 ...

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最新2015年6月1日起江苏省工伤赔偿标准

最新2015年6月1日起江苏省工伤赔偿标准 1 医疗费实际发生医疗费发票(工伤保险基金支付) 2 住院伙食补助费每天30元(单位支付) 3 交通、食宿费实际发生的合理费用(单位 ...

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新工伤保险条例2013全文

职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇；用人单位不得使用童工，用人单位使用童工造成童工伤残、适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其 ...

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最新工伤赔偿计算标准

平均工资60％的，按照统筹地区职工平均工资的60％计算。（二）五级、六级伤残待遇 1、享受一次性伤残补助金：五级伤残为18个月的本人工资，】四、因病或非因工死亡赔偿标准(不属于工伤的情况)：因病或非因工死亡丧葬补助金直系亲属一次性救济金一次性抚恤金赔偿数额 3个月平均工资 6个月工资 ...

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国家赔偿费用管理条例

职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇；用人单位不得使用童工，用人单位使用童工造成童工伤残、适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其 ...

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全国各省五级至十级工伤赔偿一览表

能力鉴定及待遇标准按原有规定执行。辽宁省辽宁省辽政发[2003]45号一次性工伤医疗补助金标准按统筹地区上年度职工月平均工资计算，五级为16个月，六级为14个月，九级24个月，十级12个月。距离退休年龄不足5年的，一次性伤残就业补助金按全额的80%支付；依此类推每减少1年递减20%。距法定退休年龄 ...

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上海市工伤保险实施办法

级的，由承担工伤保险责任的用人单位按照本办法规定的标准支付一次性伤残就业补助金。第五十二条（协保人员的工伤待遇）用人单位使用经就业登记的协保人员的，协保人员的工资伤残的，为20个月；四级伤残的，为18个月；五级伤残的，为16个月；六级伤残的，为14个月；七级伤残的，为12个月；八级伤残的，为10个月 ...

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新《工伤保险条例》

适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其伤残、死亡的，由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院社会保险行政部门规定。前款规定的伤残 ...

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